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员工下班途中车祸意外身亡,雇主需要赔偿吗

4.8w浏览 匿名 2024-08-19 新疆昌吉
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职工下班途中遇车祸身亡是否为工伤
如果是下班途中,可能构成工伤。可以选择以人身损害为由要求肇事司机、车主、保险公司等赔偿损失,也可以考虑走工伤赔偿的程序,但是,在两者相同的范围内,得不到双重赔偿。
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同事坐我车上班途中出车祸身亡怎么办呢
首先,如果你和对方车辆双方能协商解决的,就尽可能协商解决,如果不能协商解决的,应尽可能联系就近的交警部门,由交警部门进行调查,并对此出示交通事故认定书。
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上班途中肇事身亡算不算工伤?
上班途中肇事身亡有可能算工伤,根据我国工伤保险条例当中的规定,上下班途中受到机动车辆事故的职工,如果不是自己主观意图所导致的伤害,或者是死亡,都应该认定成为工伤。因此交通肇事并不是因为自己的违法犯罪行为导致的,都可以算工伤。
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下班途中病发身亡算不算工伤?
下班途中病发身亡并不属于工伤,我国法律上对于发病身亡可以认定为工伤的条件是在工作时间和工作场所发病,并在24小时内抢救无效死亡的,可以认定为工伤事故,具体情况结合实际而定。
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下班途中出车祸死亡算不算工伤
在下班途中发生的交通事故必须要同时符合其他法定条件的才算工伤,法定条件就是回家的这条路线是必经之路,职工对车祸不负主要责任,否则就不能算工伤事故。如果有可能属于工伤,在公司不做工伤认定的情况下,家属也可以申请做工伤认定。
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