先予执行裁定后为什么转保全执行

预执行一般在立案后进行，必须满足条件。立案前不得先行执行。预执行是因当事人一方在生产生活中的迫切需要而采取的措施，是否急需，只有当事人有最深的体会。因此，只有当事人提出申请，人民法院才能裁定执行。

一般而言的，仲裁裁决的在先执行规则原本是仲裁裁决后才执行的案件。因当事人的生产急需，可以先行裁决，主要目的是解决当事人。对员工来说是一项经济需求，也就是被申请人有证据证明在合同当中没有订立仲裁条款的。

从我国《劳动争议调解仲裁法》的规定中了解到，对于劳动仲裁裁决，当事人可以申请先予执行的情况主要有四种，包括追索劳动报酬、追索工伤医疗费、追索经济补偿以及追索赔偿金。裁定先予执行的，移送人民法院执行。

裁定先予执行同样是可以进行上诉的，如果对先予执行的裁定不服的情况，可以申请复议，人民法院经过复议之后，如果人员原来的裁定正确的情况，会驳回复议的申请，如果裁定不当，可以变更或者撤销。

先予执行是不可以进行上诉的，但如果对于先予执行的裁定有异的话，那么当事人可以进行申请复议，但只能够申请一次，并且在当事人申请复议的期间内是不会进行停止先予执行的。同时先予执行也不代表最终执行。