你好，济南地区的工伤9级伤残，辞职与不辞职赔偿金能差多少

[律师回复] 你好，方便说下具体情况吗

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 不是，我正在查看你的问题

[律师回复] ，试用期被说不合适辞退，可以赔偿

[律师回复] 您好您的法律问题进展到哪一步了呢？

[律师回复] 你好需要帮你解决那些法律问题？

[律师回复] 需要了解一下详细情况

[律师回复] 需要了解一下详细情况

[律师回复] 你好，你这个问题报警了吗

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你说的问题有材料证据吗？只有有证据，我们才能继续讨论案件

[律师回复] 法律问题为你详细解答

[律师回复] 你好，有没有签劳动合同？

[律师回复] 要看具体的行为来定，现在是有被拘留了吗？

[律师回复] 您好！有没有签订书面协议或者合同？

[律师回复] 电话沟通，，，，，，，，，，，，，

[律师回复] 你都有什么材料？有材料才能更好的替你分析！

[律师回复] 你手里都有什么证据？证据一致你手里有的原件

[律师回复] - 一般情形：如果是用人单位依据《劳动合同法》相关规定，属于合法解除劳动合同的情况（如劳动合同期满终止劳动合同、劳动者不能胜任工作经培训或调岗后仍不能胜任工作等），需要向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下