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离婚后房产分了一半给我，但是男方不给钱怎么办?
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被家暴，有一两岁半男孩，起诉离婚孩子能判给我吗?
有可能。1、懂得突出你的优势，收集相关证据来向法官举证，你有比对方更稳定的工作、收入、住房条件，让法官知道，你能带给孩子更好的、更便利的成长环境。2、向法官说明，孩子一直是长期跟着你生活的，你陪伴孩子的时间比对方更长，也付出了比对方更多的心血。
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婚姻家庭
你好 我的因为贷款被骗去刷过流水 导致异地公安 冻结了 半年了跟那边沟通 要求我退还 10万 才能解冻我现在工资都打不了
[律师回复] 好 我的因为贷款被骗去刷过流水 导致异地公安 冻结了 半年了跟那边沟通 要求我退还 10万 才能解冻我现在工资都打不了
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两岁半男孩离婚一般会判给谁？
结合实际情况判定。孩子的亲生父母双方均有对亲生孩子的抚养权，由于离婚原因造成未成年子女的判决问题而引起的未成年子女亲生父母双方的争执，由人民法院根据未成年子女的权益和双方的具体实际情况来判决，而判决依据《民法典》规定进行。
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婚姻家庭我有笔信用贷款 由于最近资金困难被起诉了 然后现在在诉前调解期 对方要求我还一半后给我进行停息分期 但是我现在拿不出这么多钱 如果开庭的话是不是还可以进行进一步协商
[律师回复] 您好；这个我们可以解决
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快速解决“金融保险”问题
如果用人单位要求辞职需提前3个月书面通知，否则要赔偿用人单位1个月工资，合同期为3年，试用期为半年，请问合理吗？
[律师回复] 这种约定在一定程度上不太合理。
根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期内提前 3 日通知用人单位，可以解除劳动合同；劳动者提前 30 日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
要求提前 3 个月通知并规定未提前通知要赔偿 1 个月工资的条款，限制了劳动者的法定解除权，可能被认定为部分无效。
但如果在劳动合同履行过程中，用人单位对劳动者进行了专门的培训并约定了服务期，劳动者违反服务期约定提前解除劳动合同的，可能需要向用人单位支付违约金，但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
总之，具体是否合理合法需要结合实际情况和相关证据来综合判断。
根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期内提前 3 日通知用人单位，可以解除劳动合同；劳动者提前 30 日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
要求提前 3 个月通知并规定未提前通知要赔偿 1 个月工资的条款，限制了劳动者的法定解除权，可能被认定为部分无效。
但如果在劳动合同履行过程中，用人单位对劳动者进行了专门的培训并约定了服务期，劳动者违反服务期约定提前解除劳动合同的，可能需要向用人单位支付违约金，但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
总之，具体是否合理合法需要结合实际情况和相关证据来综合判断。
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没结婚生孩子了现在分开了男方需要赔女方青春损失费不
[律师回复] 在法律上，所谓的“青春损失费”一般是得不到支持的。
因为恋爱、同居和生育是双方自愿的行为，不存在一方对另一方青春损失进行赔偿的法律依据。
但是，如果双方对于子女的抚养问题达成协议，男方自愿给予女方一定的经济补偿，这属于双方的自愿约定，在不违反法律规定和公序良俗的情况下是有效的。
如果双方就子女抚养、共同财产分割等问题无法协商一致，可以通过法律途径解决。
因为恋爱、同居和生育是双方自愿的行为，不存在一方对另一方青春损失进行赔偿的法律依据。
但是，如果双方对于子女的抚养问题达成协议，男方自愿给予女方一定的经济补偿，这属于双方的自愿约定，在不违反法律规定和公序良俗的情况下是有效的。
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法院一般把男孩判给谁一岁半
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离婚男孩子一般判给谁两岁半
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[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下需根据双方的过错程度、彩礼的具体花销、彩礼的数额、婚姻关系存起期间的长短、是否婚育等情况酌情考虑返还部分数额
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男朋友家暴怎么办
[律师回复] 如果您的男朋友有家暴行为，您应该采取以下措施来保护自己：
1.?确保自身安全：在发生家暴时，尽快找一个安全的地方躲避，比如房间并锁好门，或者离开家去一个信任的亲戚、朋友家。
2.?立即报警：向当地警方报案，警方会出警并记录相关情况，这会为您留下证据。
3.?寻求医疗帮助：如果受伤，及时去医院治疗，保存好诊断证明和病历，这些都是家暴的证据。
4.?联系家人和朋友：告诉他们您的遭遇，获得他们的支持和帮助。
5.?向当地妇联或相关社会组织求助：他们可以为您提供心理支持、法律咨询和实际的帮助。
6.?考虑结束关系：家暴往往具有重复性和升级性，您需要认真考虑这段关系是否值得继续。
7.?申请保护令：可以向法院申请人身安全保护令，禁止对方接近您、骚扰您或实施其他暴力行为。
记住，您的安全和身心健康是最重要的，不要容忍家暴行为的持续发生。
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