喝酒死了算工伤吗

因为喝酒而死的人是不能算做工伤滴。工伤这种事情，就是你在上班的时候或者说在工作的地方，因为干活儿受伤了才叫工伤。既然能喝酒就说明你没在干活，也就是说因喝酒致死可不算是工伤。但是有一种情况可以例外，那就是如果你能证明你的死跟你的工作有着直接而且必须的关系，比如说你是因为工作上的应酬而喝多了然后挂掉了，并且这个量也没有超过正常范畴的话。

解析：
按照通常情况来看，因个人酒精摄入过量而导致的死亡不属于工伤范畴。所谓的“工伤”，即是指在职工的正常工作时间内、在其所在的工作岗位上，由于执行本职工作任务过程中所发生的意外事故所引发的人身损害。然而，饮酒行为本身并非是完成工作任务所必需的环节，除非能够明确证实该死亡事件确实与其所从事的职务有着直接且必然的关联性，例如，由于工作需要而进行的应酬饮酒活动最终导致了当事人的不幸离世，并且这种饮酒行为并未超出合理范围。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。