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在吗,进厂没签合同

4.6w浏览 匿名 2024-09-30 浙江湖州
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进厂没有签劳动合同怎么办?
进厂没有签劳动合同应当是通过协商或者是通过劳动仲裁的方式要求签订书面的劳动合同。当然的,在用工的第2个月开始,用人单位还是拒绝和劳动者签订书面的劳动合同,劳动者可以主张双倍工资赔偿。
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进厂没有签劳动合同怎么办
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和进厂没有签劳动合同怎么办相关的法律规定。
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进小厂要签合同吗
进小厂要签合同的。用人单位与员工之间签订劳动合同属于法定的义务,和单位的规模大小以及性质是没有太大的关系的,在劳动者入职一个月之内必须签订书面的的劳动合同,没有签订的话,违反法律规定。
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进厂没有签劳动合同怎么辞工?
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进厂没签合同会去劳动局告吗?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着进厂没签合同会去劳动局告吗?的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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