您好，请问一下，我在上班的地方辞职了，辞职的时候说的是月底才离开，但是因为昨天国庆节公司要求加班，在餐厅里面而且没有加班工资，我就不想加，我下班了就正常离开了，然后今天他们就要辞退我了，说明天不用上班了，我该怎样维护自己的利益

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工与单位解除劳动合同的问题，一般会涉及到离职工资发放、离职程序、离职赔偿标准、被迫离职维权等方面。关于离职程序，《劳动法》规定离职需要提前30天递交辞职申请，到期的时候填写离职交接表，交接工作之后领取离职证明。如果是试用期只需要提前3天递交离职申请。