两个孩子离婚孩子归谁

[律师回复] 骑电动车喝酒撞车，一般喝酒方责任较大。但具体责任还需根据事故具体情况判断，如双方行驶状态等。若有争议，可报警由交警认定责任，再根据责任划分协商赔偿事宜。

[律师回复] 学校未尽到管理职责的需承担责任，未满八岁孩子的监护人也要承担相应责任。双方可先协商赔偿事宜，若协商不成可通过诉讼解决。

[律师回复] 一般情况下，若未办理结婚登记或办理后未共同生活等，彩礼需归还。具体视实际情况而定，可协商或诉讼解决。

[律师回复] 劳务关系中受伤，一般根据双方过错承担相应责任。可协商赔偿，协商不成可起诉，由法院根据具体情况判定赔偿责任和金额。

[律师回复] 死亡赔偿金通常无需特定人员签字即可打款。死亡赔偿金是对因他人死亡而给其近亲属所造成的物质性收入损失的补偿。一般情况下，赔偿金会直接支付给死者的近亲属，如配偶、子女、父母等。在法律程序中，若涉及到诉讼等情况，法院会根据相关法律规定和判决结果来确定赔偿金的支付对象和方式，通常不会要求特定人员签字来启动支付流程。但具体情况可能因不同的法律规定和实际情况而有所差异。如果有具体的法律纠纷或特殊情况，建议咨询专业律师以获取准确的法律建议。

[律师回复] 一般来说，临时工在工作中受伤，责任的归属要视具体情况而定。
如果临时工与雇主之间构成劳动关系，雇主应承担相应的工伤赔偿责任。若雇主为临时工缴纳了工伤保险，相关费用主要由工伤保险基金支付；若未缴纳，则雇主承担全部赔偿责任。
若双方构成劳务关系，要根据双方各自的过错承担相应的责任。比如，如果受伤是因临时工未遵守安全规则导致，其自身可能要承担一定责任；若因雇主提供的工作条件存在安全隐患导致，则雇主应承担主要责任。
总之，需综合考量双方约定、工作环境、受伤原因等多方面因素来确定责任归属。

[律师回复] 在大多数情形中，辞退员工所需的补偿薪资应当由雇佣方企业承担。若职员是因为雇主方违反法律法规解除劳动合约而遭到解聘，那么雇主方面必须依法履行支付赔偿金的义务。反之，假如是依照法定的解除条件来辞退员工，则需根据相关法律法规的规定，给予相应的经济补偿。

[律师回复] 虽然还回财物，但仍可能承担相应责任，还需看单位的态度
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定，私拿公司物品，金额较小（如200元）虽然不构成犯罪，但违反治安管理处罚法，可能会被处以拘留和罚款?

[律师回复] 你好，可以主张探望权的

[律师回复] 您好，建议和对方沟通协商解决，必要时起诉至人民法院。

[律师回复] 您好！按照过错承担责任。

[律师回复] 你好，这里是天津东方（岳阳）律师事务所。
建议咨询当地公积金管理中心。

[律师回复] 车左转被直行电动车撞上，通常情况下汽车驾驶员需要承担主要或全部责任

[律师回复] 我是洛阳魏律师，法律问题可联系我咨询办理。

[律师回复] 您好，这个需要根据具体情况分析

[律师回复] 你好随时为你解答问题

[律师回复] 第一继承人是老婆，孩子，父母，已经离婚了，第一继承就是人孩子，父母

[律师回复] 你好，交警责任划分出来了吗

[律师回复] 互殴，双方相互赔偿对方，如果报警协商不成的双方拘留罚款

[律师回复] 如果老人不配合，也可以通过法院起诉的方式解决的