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工伤认定后,赔尝有时效吗?

4.1w浏览 匿名 2024-10-10 陕西渭南
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小腿骨折工伤赔尝多少钱?
长期需要在四肢上付出体力的劳动者难免会因为一些意外就会使小腿发生骨折,这种情况的伤势对于单位来说就是需要赔偿的工伤,而劳动者在索要赔偿的时候并不是说这是单位的义务就可以索要随意金额的数额,那么,小腿骨折工伤赔尝多少钱?
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如果没有工伤鉴定怎么赔尝
如果没有工伤鉴定结果,是拿不到相应的赔偿的。根据《工伤保险条例》,工伤赔偿以工伤鉴定结果为依据。也就是说用人单位为自己进行赔偿的话,是依据工伤鉴定的结果来进行的,如果自己没有去做工伤鉴定,用人单位不会为自己发放赔偿金的。所以无论如何大家一定要去做工伤鉴定。
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员工工伤公司包括哪些赔尝
用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责赔偿的项目,由用人单位赔偿。用人单位没有给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目,都有用人单位负责赔偿。
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工伤鉴定不起能获得哪些赔尝?
1、如伤情达不到《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014规定的,当然会评不上伤残等级。2、根据《工伤保险条例》的相关规定,如经劳动能力鉴定达不到伤残等级的,可享受如下工伤待遇1、医药费由用人单位全额垫付。2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。
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工伤认定后赔偿时效有哪些
关于工伤赔偿的诉讼时效是这样规定的,短期诉讼时效是三年,从知道权利被侵害之日起开始计算。但是也受到最长诉讼时效的限制,为20年,从权利被侵害之日起开始计算。当经过诉讼时效的时候,当事人的诉权仍然是拥有的,只是失去了强制执行的效力。所以请您在诉讼时效内要求赔偿。
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