拖欠工程款130万

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 你好，有什么可以帮助您的？

[律师回复] 你好，具体情况可以说一下

[律师回复] 分诉讼和申请，你要问的是哪一种

[律师回复] 你好，这种情况可以去劳动仲裁

[律师回复] 您现在是在职还是准备离职呢

[律师回复] 遇到合同纠纷，可以通过以下四种方式进行处理：
1.协商：合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。
2.调解：合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行政干预。当事人还可以要求合同管理机关、仲裁机构、法庭等进行调解。
3.仲裁：合同当事人协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。
4.诉讼：如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院。发生合同纠纷的时候，双方当事人首先可以选择私下调解，无法私下调解的时候可以申请仲裁或者是向法院进行起诉，法院在审理案件的时候，首先会提前三天通知双方当事人开庭时间，然后在审理的过程当中会进行庭审调查，辩论，以及评议和宣判这几个阶段。

[律师回复] 您好有什么可以帮到你l

[律师回复] 老板拖工资，没签劳动合同

[律师回复] 你好！具体案情可以联系咨询我

[律师回复] 你好，这种案件我们可以通过仲裁的方式拿到属于你的利益

[律师回复] 你好，你是否有相关的证据

[律师回复] ，，，可以具体，说说吗m

[律师回复] 您好，一方不同意离婚可以单方面向法院起诉，详情建议咨询专业律师。

[律师回复] 你好：具体的情况叙述一下，以便回复！

[律师回复] 走法律途径就是了，仲裁或起诉

[律师回复] 稍等，我安排同事和你电话联系。

[律师回复] 你好，具体什么情况方便沟通吗

[律师回复] 您好！拖欠工资问题，可向当地劳动保障监察部门投诉，也可申请劳动仲裁。仲裁的细节，请来电进一步沟通。