个人申请工伤一定要证人证言吗

证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有单位盖章证明的，或是有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

未获证人证言，仍可认定工伤。工伤认定非必须依赖证人证言，若雇主能提供有力证据，如加盖公章的证明文件等，也可确立工伤地位。申请工伤认定需提交相关文件，如工伤认定申请表、劳动合同证明、医疗诊断书等。若雇主不认同工伤，劳动者或其家属需提供证据；若雇主无法反驳，则承担举证责任。

工伤认定只有证人证言肯定是不能申请的，还需要提供工伤认定的申请表，再者就是双方存在劳动关系的证明，以及还有医疗诊断书，只有证明材料齐全，一般是可以获得工伤部门的认可。

证人证言的格式非常简单，只需要简明扼要的交代清楚重点就可以。不过需要注意的是，证人需要对自己提供的证言负法律责任。如果日后发现存在做假证的嫌疑，肯定也是逃不过法律得惩罚的。当然，如果情况属实，大家也要积极的为当事人作证。

证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有单位盖章证明的，或有其他证据证明的，依然可认定为工伤。《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。