在首要环节中,身为劳动者的您可以选择向所在辖区的劳动监察执法机构提出投诉,请求主管部门依照法规审查此事、督促建设方及时支付您被拖欠的薪资。在此过程中,劳动监察执法机构将依据职责权限展开深入细致的调查取证工作,敦促建设方恪守支付义务。
次之,作为一名劳动者也可运用劳动仲裁这一法律途径,捍卫自身权利,要求相关建设方按照法定程序支付您应得薪酬。若对于该仲裁结果仍感不满,您亦有权诉诸至法院进行司法救济,寻求更为公正合理的裁决。
需着重指出,由于建设单位未能按期足额支付工程款项而引发的欠薪问题,明显违背了现行劳动法律法规,严重侵犯了广大劳动者的合法权益。