你好，你好，我想咨询一下我工作，四个月公司没有签合同，也没有买保险，现在公司暗示我自己主动辞职，公司也不会主动给我辞退报告，这种情况下我还能申请劳动仲裁吗？

[律师回复] 1.协商解决，双方应先尝试自行协商，装修公司可向业主明确指出其未按约定付款的违约行为，以及因此导致的装修停工后果，要求业主尽快支付款项，同时，也可协商是否对付款方式、时间等进行调整.
2.第三方调解，若协商无果，可寻求第三方调解。可向当地装修行业协会求助，其设有咨询投诉部门，可协调解决纠纷.
3.法律途径，如果调解不成，装修公司可依据合同中的仲裁条款或双方达成的仲裁协议，申请仲裁。若没有仲裁约定，则可向法院提起诉讼，要求业主承担违约责任，如支付拖欠款项、违约金等，还可要求赔偿因停工造成的损失，如材料积压损失、工人误工损失等.

[律师回复] ?新业主不需要为原业主的物业费负责

[律师回复] 事发时有证人吗？是否及时报警？

[律师回复] 你好  说一下具体的细节

[律师回复] 您好，您的问题我们可以解答

[律师回复] 你要咨询的问题可以解答，但是需要你详细说一下情况哦

[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办

[律师回复] 你好可以进行劳动仲裁

[律师回复] 抚养权抚养费协商不成可以起诉

[律师回复] 你好，咨询的问题解决了吗？

[律师回复] 你好，不签劳动合同，你可以要求用人单位从你入职次月起每月向你支付双倍的工资，最多是可以获得11个月双倍工资。解雇方面按工龄赔偿，一年的工龄就赔偿两个月的工资

[律师回复] 您好，主要看你有没有强迫性劝酒。

[律师回复] 可以起诉对方，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 你好 是什么原因拉走

[律师回复] 你好，可以委托律师介入处理，阅卷了解一下具体情况

[律师回复] 您好可就赔偿咨询解答

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 有 现在是已经没有了吗公司这边 还是什么呢

[律师回复] 有用的，需要我们介入帮您处理可以联系我

[律师回复] 你好 工作多久被辞退了呢