没有签合同满一年被辞退有补偿吗

要是你没签劳动合同就给这家公司干了整整一年，结果老板把你开了的话，那一般来说还是应该给你点钱作为赔偿的。遇到这事老板他们可能就是违法地帮你解除了这份工作关系。这时候，你就可以找老板要一笔叫做“经济赔偿金”的东西，这个钱的数额大概是你原来那份工作的工资乘以2那么多。至于这个“经济赔偿金”到底该怎么算出来？其实很简单就是按照你在这家公司干活的时间来计算，每过一年就给你发一个月的工资。

解析：
兄弟姐妹们，如果你给别人干活儿干了满一年了，结果公司把你炒鱿鱼了，那么通常你是可以拿到点钱作为补偿的。这种情况公司可能就是在违法解除你们之间的劳动关系。这时候你就有权利让人家赔付给你点儿钱这个钱就是所谓的“经济赔偿金”，只不过它比“经济补偿金”要多一倍。至于说我们的经济补偿那得按照你在这家公司待过的时间来计算。比如说你给人打工待了一年，那他们就得给你发一个月的工资作为补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。