律图审稿专业委员会3轮严审

劳动仲裁多久后可以起诉对方

3.3w浏览 匿名 2024-11-16 四川广元
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律师解答 共3条
  • 广元法务
    广元法务
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    在劳动者对劳动仲裁结果存在异议时,他们有权在收到裁决书之日起十五个自然日内向当地人民法院提出诉讼请求。若逾期未行,则裁决书将自动产生法律约束力。这十五天的期限是由相关法律明确规定的,其目的在于确保当事人能够及时行使诉讼权利,从而使得劳动争议得以迅速、妥善地解决。值得注意的是,若在上述期限内未能提起诉讼,那么仲裁裁决便会具备强制执行力。
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    2 昨天01:03
  • 劳动纠纷咨询顾问
    劳动纠纷咨询顾问
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    假如你对劳动仲裁委员会的判决不满意的话,那么从收到裁决书的那天开始算起,在十五天之内,你是有机会到当地的法院去提起诉讼来反悔这个决定的。但是要是过了这十五天,那裁决书就会变成真的法律文件,开始生效。所以这十五天可是法律规定好的,就是为了让大家都能及时地行使自己的诉讼权利,让劳动纠纷能快点得到处理,减少困扰。不过要记住如果错过了这个时间点还不去起诉的话,那个裁决可就会变成强制执行的命。
    全文
    1 昨天12:46
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    解析:
    要是觉得劳动仲裁的结果让你不服气的话,别急着放弃,你有整整15天的时间来考虑是否要去法院打官司。超过这个时间就是过了法律保护期~记住这15天可是给你考虑的时间是法律明确规定的,主要是为了防止你因为各种原因没能及时地维护自己的权益。不过这也提醒我们,如果错过或者忘记在这15天内起诉的话,那么仲裁裁定书就变成了具有法律约束力的东西就只能乖乖接受不能更改了。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条
    当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
    全文
    7 昨天10:48
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