劳动仲裁判罚以后多久执行下来

解析：
自劳动仲裁裁定义例生效之日开始计，若其中的某一方未能按照相关条款的时限进行判决的履行，对方当事人有权向上诉法庭提出强制执行的申请。通常来说，此种情形的申请执行时限为两年之久。
具体来说，申请执行的日期应以执行期的最后一个截止日为准进行核算；若是法律文件明确规定需进行分期履行的，则需自每一次约定的履行期间的最后一个截止日起进行计算；而若恰好法律文件中并未对其履行期间作出明确规定，那么便应当自该法律文件生效之日起进行计算。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十条
申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从最后一期履行期限届满之日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。