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想了解,公司把员工调到离家很远的地方员工如何应对

4.7w浏览 #劳动纠纷 匿名 2024-11-25 四川达州
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律师解答 共3条
  • 刘江律师
    刘江律师
    评分 5.0 服务1.9万人
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    如果公司要把员工调到离家很远的地方,员工可以考虑以下几种应对方式:

    1.?与公司沟通:向公司表达自己对调动的顾虑,比如家庭因素、生活成本增加等,看是否有协商的余地,能否调整调动安排或者提供一些补偿措施,如交通补贴、住宿安排等。
    2.?了解调动细节:包括新工作地点的工作环境、工作内容、职业发展机会等,评估调动对自己职业发展的影响。
    3.?考虑自身情况:权衡家庭和工作的重要性,如果家庭因素至关重要,可能需要坚定地向公司表明无法接受调动。
    4.?寻求内部转岗:如果实在不想去新的地点,看看公司内部是否有其他合适的岗位可以申请转岗。
    5.?准备离职:如果调动无法避免且对自己影响极大,在综合考虑后可以准备寻找新的工作机会。

    总之,要根据自身的实际情况和职业规划,做出对自己最有利的决定。
    全文
    5 11-25
  • 唐波律师
    唐波律师
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    你好 马上安排助理联系你
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    9 11-25
  • 北京首信(成都)律师事务所事务所
    北京首信...事务所
    评分5.0
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    你好,如果太远的话,可以被迫离职要求补偿
    全文
    7 11-25
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