老师我们是工伤可以吗

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和我们公司不给员工交养老金，我们该怎么办相关的法律规定。

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

坚决拒绝老板的不当要求，谎报工作时间违反职业道德和法律。记录相关证据，如谈话录音和邮件。如情况复杂，寻求法律协助，保障权益。若涉及违法或违反公司政策，有权向相关部门报告，如劳动检察局或行业协会。

法律规定孕期男方不得主动离婚，保护孕妇权益。妻子主动或特殊情况（如确有正当理由）下，男方可提离婚。无论协议还是诉讼离婚，妻子在孕期均有权解除婚姻，具体情况由法院根据实际情况裁决。

如果夫妻双方离婚债务一般不会分配。而是需确认债务性质，认定是共同债务的，由夫妻共同财产共同偿还，若是不足以清偿的，可以协商确定剩余部分各自的债务份额，协商不成的请求法院判决。认定是个人债务的，则债务人自行清偿。

在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于老板不给我们发工资怎么办的法律知识，请阅读文章详细内容了解。

如果此贷款是因家庭日常生活需要而负担的债务，属于夫妻共同债务，需要用夫妻双方共同财产，进行偿还。如果夫妻双方的共同财产，不足以偿还债务，则由双方签订协议清偿，如果协议不成，则由法院判决。如果此贷款是夫妻一方，在婚姻关系存续期间，以个人名义超出家庭日常生活所需，而担负的债务，则属于个人债务，谁负的债，谁来偿还。

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和老板不给我们发工资怎么办相关的法律规定。

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