单位能否构成职务侵占

单位可以构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
从主体来看，单位中的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，利用职务之便，侵占本单位财物，符合职务侵占罪的构成要件时，单位可构成此罪。
例如，公司的财务经理，利用管理财务的职务便利，将公司巨额资金挪为己用或非法占为己有，达到法定数额标准，单位就构成职务侵占罪。
但需注意，具体情况需根据法律规定及实际证据来综合判定。

单位是有可能构成职务侵占罪的。职务侵占罪，说的就是公司、企业或者其他单位的那些人，他们靠着自己职务上的便利，把本单位的财物偷偷地占为自己所有，而且数额还得比较大。
从主体方面来讲，单位里那些直接负责的主管人员以及其他直接责任人员，如果利用职务的便利，侵占了本单位的财物，要是符合职务侵占罪的那些构成要件，那单位就可以构成这个罪。
就好比说公司的财务经理，他利用管理财务的职务便利，把公司的大量资金挪来挪去给自己用，或者直接非法占为己有，要是达到了法定的数额标准，那单位就构成职务侵占罪。不过，到底是不是构成职务侵占罪，得根据法律规定还有实际的证据来一起综合判定。

单位确实能够构成职务侵占罪。这是一种很特别的法律现象。职务侵占罪主要针对的是公司、企业或者其他单位的相关人员，他们借助职务的便利，把本单位的财物偷偷占为己有，而且数额还得比较大才行。
从主体角度来讲，单位里那些直接负责的主管人员以及其他直接责任人员，如果利用职务之便，侵占了本单位的财物，要是符合职务侵占罪的构成要件，那单位就有可能构成此罪。比如说，一个公司的财务经理，凭借着管理财务的职务便利，把公司的大量资金挪作他用或者直接非法占为己有，一旦达到了法定的数额标准，那么单位就妥妥地构成了职务侵占罪。不过，到底是不是构成职务侵占罪，得依据具体的法律规定以及实际的证据来进行综合判定，可不能随意下结论。

单位是有可能构成职务侵占罪的。职务侵占罪，说的就是公司、企业，或者其他单位里面的那些人，他们借助自己职务上的便利，把本单位的财物偷偷地占为自己所有，而且数额还比较大。
从主体方面来讲，如果单位当中那些直接负责的主管人员，还有其他直接责任人员，靠着职务的便利去侵占本单位的财物，要是符合职务侵占罪的那些构成要件，那单位就可以构成这个罪。
比如说，就像公司的财务经理，他因为管理财务有职务上的便利，就把公司的大量资金挪过来给自己用，或者直接非法占为己有，要是达到了法定的数额标准，那这个时候单位就构成职务侵占罪。
不过，可一定要注意，到底是不是构成职务侵占罪，得根据具体的法律规定，还有实际的证据来综合地进行判定，可不能随便就下结论。

单位，是有可能构成职务侵占罪的。这职务侵占罪，说的就是像公司、企业，还有其他那些单位里面的人员，他们靠着自己职务上的那些便利条件，就把本单位的财物偷偷地给弄成自己的，而且数额还得比较大，这就构成了职务侵占罪。
从主体方面来讲，单位当中那些直接负责的主管人员，还有其他那些直接责任人员，要是利用自己职务的便利，把本单位的财物给侵占了，要是符合职务侵占罪的那些构成要件，那单位就可以构成这罪。比如说，有个公司的财务经理，他因为管理财务有职务上的便利，就把公司的大量资金给挪过来给自己用，或者是非法地占为己有，要是达到了法定的数额标准，那这个单位就构成职务侵占罪。
不过，大家要记住，到底是不是构成职务侵占罪，得根据法律的规定还有实际的证据来一起综合判断，可不能随便就下结论。