寻衅滋事三次砸车

[律师回复] 二次酒后驾驶处罚一般会更严厉，可能涉及拘留、吊销驾照等。具体变化需关注届时的新规定。无论如何，都应杜绝酒驾，保障自身和他人安全。

[律师回复] 可先与对方协商，要求发货或退款。若协商不成，收集证据，如聊天记录、转账记录等，向法院起诉，通过法律途径解决。

[律师回复] 二次酒驾驾照通常会被吊销。按规定，饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。

[律师回复] 你好一共转了多少钱。转账记录都还有吗？

[律师回复] 第一次醉驾涉嫌危险驾驶罪，会被追究刑事责任。一般处拘役并处罚金，同时吊销驾照，5 年内不得重新考取。应积极配合调查，争取从轻处罚。

[律师回复] 没签合同但有实际合作，设计师找来工人受伤，双方可能都有责任。需根据具体情况判断，如工人操作是否规范等。可协商解决赔偿事宜，协商不成可通过法律途径解决。

[律师回复] 无证驾驶和酒驾都要分别处罚，罚款一般不会交两次，但会根据具体情况累计处罚，可能还涉及拘留等，具体由交警部门依法处理。

[律师回复] 在一般的劳动法律规定中，签了三次合同并不一定会自动默认成为长期合同。
通常情况下，连续签订两次固定期限劳动合同后，若劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。这里强调的是“连续签订两次”且有特定的条件限制。
而仅仅签了三次合同，不能简单地就认定为自动默认长期合同。具体的合同约定和法律适用可能因地区、行业以及企业的规章制度等因素而有所差异。有些企业可能有自己的内部规定，规定签三次合同后视为长期合同；但在法律层面上，并没有这样的普遍规定。所以不能一概而论地认为签了三次合同就会自动默认长期合同，需要根据具体的法律规定和合同条款来综合判断。

[律师回复] 寻衅滋事罪的量刑并非单纯以“多少钱”作为衡量标准。它主要是根据犯罪情节来判定的。就拿初犯来说，如果只是偶尔实施了寻衅滋事行为，且破坏了社会秩序，那通常会被判处五年以下的有期徒刑、拘役或者管制。要是多次纠集他人去实施这类行为，对社会秩序造成了极为严重的破坏，那量刑就会上升到五年以上十年以下有期徒刑，还可能并处罚金。在具体量刑的过程中，法院会全方位地考虑各种情节，像寻衅滋事的次数多少，使用的手段是粗暴还是温和，以及造成的危害后果到底有多严重，比如是否导致了他人人身受到伤害，财物被损毁的程度到底有多大等等。另外，要是犯罪者能够取得被害人的谅解，这也会对量刑产生影响，有可能就会被判处管制或者缓刑这样相对较轻的刑罚形式。总之，寻衅滋事罪的量刑是一个综合考量多种因素的过程。

[律师回复] 你好，详细情况是怎么样的

[律师回复] 检察院二次退补，说明证据可能不足。后果可能是案件延期，公安机关需补充侦查。这期间嫌疑人可与律师沟通，了解情况，律师也可协助跟进案件进展，维护嫌疑人合法权益。

[律师回复] 先配合警方调查，如实说明情况。若只是正常按摩，不用担心。但如存在涉黄行为，可能会面临相应处罚。去之前可先咨询当地律师了解具体情况。

[律师回复] 公积金提取额度取决于多种因素，如购房、还贷、租房等情况。具体能提取多少要根据个人实际情况和当地政策来确定，建议咨询当地公积金管理中心以获取准确信息。

[律师回复] 对方敲诈勒索已违法，应保留证据报警，不要妥协给钱。同时，你自身行为也有过错，应反思并妥善处理此事，避免类似情况再次发生。

[律师回复] 没签劳务合同可主张双倍工资等。迟到多次被辞，如单位制度合法，可能合法。可与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁。

[律师回复] 一次性赔偿的基础为解除劳动合同

[律师回复] 在公共场所进行滋事行为，那可是会牵扯到不少法律责任。要是情节不算严重，那就很可能违反了《治安管理处罚法》，这就构成了寻衅滋事行为。到时候，滋事者得接受警告，要是还不悔改，那就得罚款，严重的话还会被行政拘留。
从民事方面来讲，那些滋事的人可是得对因为他们的行为而给别人造成的人身伤害和财产损失负责，得承担民事赔偿责任。像人家因为被滋事而受伤了，产生的医疗费，还有因为不能工作而损失的误工费，再有就是财产受损后需要修复或者重新购置的费用等等，这些都得由滋事者来出。
要是情节特别严重，都达到犯罪的程度，比如说多次进行寻衅滋事，或者严重破坏了社会秩序之类的，那就触犯《刑法》里的寻衅滋事罪。那面临的可就是刑事处罚，可能会被判处管制，或者拘役，再严重些就会是有期徒刑。具体该怎么处理，那得综合考虑行为的具体情节，还有造成的后果等等好多方面的因素。

[律师回复] 当寻衅滋事导致财物损失达2000元时，这是一个需要认真对待的情况。寻衅滋事罪本身确实较为复杂，它涉及到对社会秩序的破坏。
从法律角度看，依据相关规定，只要寻衅滋事行为破坏了社会秩序，就会被处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。而仅仅2000元的财物损失，在情节上相对较轻。但不能仅仅依据这一损失金额来判定量刑，还得综合多方面因素。比如是否多次进行寻衅滋事行为，若多次，那性质就更严重；还有是否在公共场所引发了恶劣的社会影响，这种影响对社会秩序的破坏是不可忽视的。
在司法实践中，如果没有其他加重情节，通常可能会判处拘役或者较短时间的有期徒刑，并且还有可能适用缓刑。这是因为法院在量刑时，会全面考虑案件的整体情况，包括犯罪嫌疑人的认罪态度如何，是否有自首或者立功等情节。只有综合这些因素，才能做出公正合理的判决，既体现法律的威严，又兼顾犯罪嫌疑人的实际情况。

[律师回复] 寻衅滋事罪的认定标准主要依据《刑法》的相关规定。在行为方面，随意殴打他人且情节恶劣是重要认定点，像那种多次殴打他人，每一次的殴打都带有明显的恶意，或者殴打他人的手段极为残忍，给被殴打者造成了严重的身体伤害和精神创伤，这样的行为就符合该罪的行为特征。追逐、拦截、辱骂、恐吓他人且情节恶劣也在认定范围内，比如长期且多次地追逐拦截他人，让他人时刻处于被威胁的状态，严重干扰了他人的正常生活和工作，这就满足了此罪的行为条件。强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物且情节严重同样不可忽视，例如强拿硬要的财物价值较大，对公私财物的所有者或管理者造成了较大的经济损失，或者随意损毁、占用公私财物的行为十分恶劣，影响广泛。在公共场所起哄闹事并造成公共场所秩序严重混乱也是关键一点，就像在商场、车站等人员密集的公共场所聚众闹事，导致正常的运营秩序或通行秩序受到严重阻碍，给众多人带来了不便和困扰。在主观方面，一般是出于寻求刺激、发泄情绪、逞强耍横等无事生非的故意。如果是因为有明确的正当民事纠纷等原因而产生的行为，通常就不构成寻衅滋事罪，这是区分此罪与其他类似行为的重要依据。

[律师回复] 一次性工伤医疗补助金赔偿标准各地不同，一般根据伤残等级等确定。可咨询当地社保部门或专业律师，了解具体标准和申请流程。