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跖骨骨裂能评上十级工伤吗

3.9w浏览 #工伤赔偿 匿名 2025-01-21 辽宁阜新
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    (一)申请工伤认定:
        你需要确认自己的受伤情况是否符合工伤认定的条件,也就是伤害是在工作时间、工作场所,且是因工作原因所遭受的。准备好相关的证明材料,比如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场的证人证言(如果有)等,向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。一般来说,要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出申请。
    (二)进行劳动能力鉴定:
        在拿到工伤认定的结果后,如果被认定为工伤,就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定委员会会根据你的受伤情况、恢复状况等多方面进行综合判断。你要按照要求提供相关的病历、检查报告等资料,配合鉴定工作的开展。

    法律依据:
    《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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    2 01-21
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    1. 依据相关标准,身体各部位骨折在愈合后,要是没有功能障碍或者只有轻度功能障碍,通常能被评为十级伤残。像跖骨骨裂,它也是骨折的一种。
    2. 不过,想要确定能否被评为十级工伤,得走法定程序。首先是工伤认定,得明确伤害是在工作时间、工作场所,而且是因为工作原因导致的。
    3. 接着是劳动能力鉴定,这由专门的委员会来负责。他们会综合伤者受伤情况、恢复状况等多方面来判断。所以,得先申请工伤认定,之后再做劳动能力鉴定,这样才能确定能不能评上十级工伤。
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    6 01-21
  • 阜新维权顾问
    阜新维权顾问
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    法律分析:
    1. 关于评定标准:依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者一般可评十级伤残,跖骨骨裂作为骨折一种,理论上有评十级可能。
    2. 工伤认定环节:这是关键前提,要明确伤害是在工作时间、工作场所且因工作原因遭受的,只有符合这些条件,才可能被认定为工伤。
    3. 劳动能力鉴定:由专门委员会根据伤者受伤及恢复状况等综合判断。需先完成工伤认定,之后才能进行此鉴定,以最终确定是否能评上十级工伤。
    提醒:
    申请工伤认定和劳动能力鉴定要注意准备好相关材料,按规定流程和时间申请,不同案情材料要求和鉴定结果可能不同,建议咨询我进一步分析。
    全文
    9 01-21
  • 工伤维权法律通
    工伤维权法律通
    评分4.9 “经验丰富”
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    结论:
    跖骨骨裂虽属于骨折一种,但能否评定为十级工伤,需经法定工伤认定和劳动能力鉴定程序确定,不能仅依据骨折类型直接判断。
    法律解析:
    1、根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者一般可评十级伤残,跖骨骨裂属于骨折,从伤情类型看有评十级的可能。
    2、工伤认定是关键前提。伤害必须是在工作时间、工作场所、因工作原因所遭受的,只有符合这些条件,才能被认定为工伤。若不符合工伤认定条件,即便有骨折情况,也不能评定为工伤伤残等级。
    3、劳动能力鉴定需由专门的劳动能力鉴定委员会进行,会综合伤者受伤情况、恢复状况等多方面因素判断。
    若你对跖骨骨裂能否评上十级工伤存在疑问,或不清楚工伤认定及劳动能力鉴定的具体流程和要求,建议向专业律师或相关劳动保障部门咨询。
    全文
    8 01-21
  • 平台优选法务
    平台优选法务
    评分4.9 “解答有耐心”
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    跖骨骨裂在符合一定条件下有可能被评定为十级工伤。依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者,一般可评十级伤残,跖骨骨裂作为骨折一种,有评定可能。

    不过,能否评上十级工伤要经过法定程序:
    1. 进行工伤认定。需明确伤害是在工作时间、工作场所且因工作原因遭受的,这是认定工伤的关键前提。
    2. 开展劳动能力鉴定。由专门的劳动能力鉴定委员会,综合伤者受伤情况、恢复状况等多方面因素进行判断。

    建议伤者及时收集在工作中受伤的相关证据,如证人证言、医疗记录等,先按规定申请工伤认定,认定通过后再进行劳动能力鉴定,以确定最终伤残等级。
    全文
    1 01-21
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