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我一个同事过几天要回乡下结婚,她是二婚的,让我帮忙问一下二婚婚假山东最新规定有多少天?

帮助5人 1.3w浏览 匿名 2018-03-01 河北邯郸
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    男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。农民、城镇失业人员实行晚婚晚育的,由乡(镇)人民政府、街道办事处或者村(居)民委员会给予适当奖励,并提供优先优惠的计划生育技术服务。
    我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。 符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假天数。双方达到双方享受,一方达到一方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。以上就是关于山东2017婚假新规定的内容。
    全文
    8 2018-03-01
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二婚婚假山东最新规定有多少天?
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山东单独二胎产假多少天?
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。修订后的《山东省人口与计划生育条例》除国家规定的产假外再增60天。即产妇都将享受最少“98+60”即158天产假。
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临时工请假他还问你要病假单是否符合要求
[律师回复] 解析:
申请病假的时候,务必提供由医院开具的病假证明文件(亦称“病假单”)以供核实,同时,该病假单需详细注明相关病症及其请假时间。
此外,患者在病例中也需要对病情进行与病假条相符的详细记载,譬如建议的休息日期等等。
公司之所以实行这一规定,主要是为了防止员工虚构病历而请病假,这并非违法行为。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
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山东二胎产假多少天2023新规定
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着山东二胎产假多少天新规定的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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山东规定男性产假多少天
在山东男性的陪产假是7天,《山东省人口与计划生育条例》第25条明确规定,男性在休陪产假期间,工资及相应的福利待遇不受任何影响,而且,山东省规定的女性的产假时间也比较长,一般情况下是158天。
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离婚都需要什么证件齐全的东西
[律师回复] 解析:
协议离婚,在中国法律框架下,在办理时,需要提供的基本材料包括齐整的双方户口簿及个人居民身份证件、象征婚姻关系的结婚证书以及详尽的离婚协议书,此外,还需提供两张尺寸为2英寸的单人近期半身免冠照片;
若涉及到未成年子女,则还需额外准备一份关于子女抚养问题的详细协议书。
而对于诉讼离婚(即通过向法院提出申请的方式进行离婚),所需提交的材料更为复杂,其中包括离婚起诉书、户口簿或个人身份证件、结婚证书、能够证明夫妻感情确已破裂的相关证据、子女的出生证明文件以及财产分割方面的相关证据等等。
法律依据:
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
东莞市社会保险是怎样的
[律师回复] 解析:
根据近期东莞市政府最新修订的社会保险规章制度,我们必须明确指出,其具体内容可能因政策调整而产生变更。
因此,我们强烈建议您前往所在地的社保部门或人力资源管理机构咨询,以获取最准确、及时且具有时效性的信息。
一般来说,东莞市的社会保障体系经过完善后,已包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等诸多方面。
这些保障涉及到缴费比例设定、缴费基数核定以及相应的待遇标准执行等关键要素。
如需了解东莞市社会保险方面的最新规定,阁下可以采取两种途径:
首先是直接与相关政府部门沟通联系,其次是访问他们的官方网站。
关于医保个人账户的缴纳情况,根据现行法规,是按照您每月工资收入的4.5%进行征收。
这笔费用由用人单位和劳动者共同承担,其中用人单位应负担3%,而劳动者则需支付1.5%。
对于农村居民、无固定工作的个体工商户以及自由职业者等特定群体,他们的医保个人账户缴费基数将参照过去一年内全市医保个账投保人员的平均月缴费工资水平来确定。
尽管他们的参保方式和缴费比例与普通职工相同,但在企业需尽之责任中,个人仍需承担相应的缴费义务。
法律依据:
《东莞市社会医疗保险办法》第十二条
基本医疗保险按上年度全市职工月平均工资的2.8%按月征收,其中,职工由用人单位承担2.3%,个人承担0.5%;
城乡居民由个人承担1.1%,财政补贴1.7%;
财政补贴部分由市、园区、镇(街)财政按市人民政府规定比例分担。
无雇工的个体工商户、灵活就业人员的基本医疗保险参照职工缴费标准确定,其中单位缴费部分由个人承担。
第十四条
住院补充医疗保险按上年度全市职工月平均工资的2%按月征收,职工由用人单位承担,按月缴纳;
城乡居民、无雇工的个体工商户、灵活就业人员等其他人员由个人承担,按月缴纳。
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山东二孩产假规定是怎样的?
山东二孩产假为158天,且不仅是生育二孩的时候假期是这样,生育第一个孩子的时候产假也是158天。由于目前我国实行的是二孩政策,故此若生育了第三个孩子,女性职员将不能请产假。
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因感情不和分居满二年可以离婚吗
[律师回复] 解析:
在夫妻感情产生裂痕且分居达到了两年之久的情况下,任何一方都可提出离婚申请。
而当夫妻双方均有意愿解除婚姻关系时,他们可以携手并进,共同前往婚姻登记部门办理离婚手续。
然而,若仅有一方提出了离婚请求,那么他或她便有权径直向当地人民法院提交离婚诉讼申请。
在人民法院对离婚案件进行审查与审理过程中,他们会对案件进行深入的调解;
假如经过调解,夫妻之间依然无法修复感情,那么调解程序将被视为无效,人民法院将会依法批准离婚申请。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;
如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
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在山西晚婚婚假多少天?
山西晚婚婚假是3天的时间。因为目前已经取消了晚婚假,所以晚婚假当中的天数已经正式的取消,相关的人员就不会享受到晚婚假的优惠政策了,但是各个地方可能会在法定的婚假予以延长。
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