工伤认定标准十级算不算重伤

（一）明确伤残等级评定体系。工伤认定中的伤残等级评定是依据劳动能力受损程度，主要目的是确定劳动者因工伤导致的劳动功能障碍和生活自理障碍程度，为后续的工伤待遇赔偿等提供依据。十级伤残意味着劳动能力有一定受限，但在工伤伤残等级里属于相对较轻的级别。
（二）清楚重伤的判定标准。重伤是刑法领域的概念，其判断主要看人体损伤的严重程度，像肢体残废、容貌毁损、丧失听觉、视觉或者其他器官功能等严重危及生命健康的情形才会被认定为重伤。
（三）区分两者的适用法律体系。工伤伤残等级评定适用的是劳动法律法规以及相关的工伤认定和劳动能力鉴定标准等，侧重于保障劳动者在工作中受到伤害后的权益补偿。而重伤的判定适用刑法及相关司法解释，主要是为了确定犯罪行为的性质和量刑等。

法律依据：
《工伤保险条例》规定，劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。而《中华人民共和国刑法》中对重伤的定义是指有肢体残废、容貌毁损、丧失听觉、视觉或者其他器官功能等严重危及生命健康的情形。这表明工伤伤残等级和重伤的判定标准及依据是不同的。

工伤认定中的十级伤残确实不属于重伤范畴。二者在评定依据、适用法律等方面存在明显差异。
1. 评定依据不同：工伤认定的伤残等级着重考量劳动能力的受损状况，十级伤残意味着劳动能力有一定受限，但程度相对较轻。而重伤的判定主要基于人体损伤的严重程度，涉及肢体残废、容貌毁损等严重危及生命健康的情况。
2. 适用法律体系不同：伤残等级认定主要遵循劳动法律法规，用于确定工伤职工的待遇等。重伤概念主要用于刑法领域，在涉及刑事犯罪时作为判断伤害程度的依据。

建议在处理相关问题时，要准确区分二者，依据具体情况适用相应的评定标准和法律规定，避免出现混淆和错误判断。