工伤保险费的缴纳数额,是按照用人单位的工资总额以及单位缴费费率来定的。具体说明如下:
1. 工资总额:缴费基数是用人单位全部职工的工资总额。这里面包含计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资,还有特殊情况下支付的工资等等。
2. 单位缴费费率:社会保险经办机构会根据用人单位的工商登记以及主要经营生产业务等情况,来确定单位缴费费率。由于不同行业的工伤风险程度不一样,所以费率也会有所不同,一般是在0.2% - 1.9%这个范围。
计算应缴纳工伤保险费有个公式:应缴纳工伤保险费 = 工资总额 × 单位缴费费率。举个例子,有个单位的工资总额是100万元,单位缴费费率是0.5%,那么这个单位应缴纳的工伤保险费就是100万 × 0.5% ,也就是5000元。