工伤赔偿问题人死了如何处理

结论：
职工因工伤死亡，近亲属可从工伤保险基金获丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；未缴纳工伤保险，赔偿由用人单位承担，纠纷可多途径解决。
法律解析：
根据《工伤保险条例》等相关法律规定，职工工伤死亡后，其近亲属享受的待遇有明确标准。丧葬补助金按6个月统筹地区上年度职工月平均工资计算；供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属，且各亲属抚恤金之和不超职工生前工资；一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。若用人单位未给职工缴纳工伤保险，这三项赔偿就要由用人单位来承担。在实际生活中，当职工因工伤死亡出现赔偿纠纷时，当事人可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径来维护自己的合法权益。如果您在工伤死亡赔偿方面遇到了问题，或是对相关法律规定还有疑问，欢迎向我或其他专业法律人士进行咨询。