律图审稿专业委员会3轮严审

朋友刚进入一家公工厂,要求试用三个月,试用期间不签订合同,转正后再签合同,想问问工厂试用期不签合同的做法违法吗?

帮助10人 6.8k浏览 匿名 2018-03-13 山东泰安
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    按照《劳动法》的规定,劳动合同中可以约定不超过六个月的试用期。劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。 试用期包括在劳动合同期限中。
    全文
    9 2018-03-13
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    关于工厂试用期不签合同的解答如下:试用期合同不是一个单独的合同,它是包括在劳动合同之内的的一个条款。如果先签了劳动合同,规定了劳动期限那么才有试用期存在的可能和必要。建立劳动关系就应该签定劳动合同,因此有关你试用期内的待遇问题应该是劳动合同的一部分。像你这种先试用期后才出现劳动合同的情况虽然说很普遍,但实际上是违反劳动法的。如果你不愿意和公司反抗因此丢了工作,那么就要注意收集证据比如工资卡或者信封或者考勤卡这些能够证明你在这公司工作过的证据,如果公司履行了承诺那么皆大欢喜,如果公司试用期满后辞退你,你可以以上述证据证明你们的劳动关系。
    全文
    12 2018-03-13
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    在试用期内用人单位未和劳动者签订劳动合同的做法是违法的。法律依据:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。自劳动者上班之日起,与用人单位建立了事实劳动关系。只要劳动者在正常工作时间提供了劳动,用人单位就必须支付劳动报酬。《劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行。没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
    全文
    4 2020-12-01 22:53:44
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5925位律师在线平均3分钟响应99%好评
工厂试用期不签合同违反劳动法吗?
一键咨询
  • 161****6864用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    132****3405用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    153****3374用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户2分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    173****0670用户2分钟前提交了咨询
    133****4540用户4分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    151****8787用户4分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    济南用户3分钟前提交了咨询
    136****6882用户1分钟前提交了咨询
  • 141****8420用户3分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    165****5345用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户2分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    140****0003用户3分钟前提交了咨询
    131****3455用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    156****2144用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    164****1125用户4分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    150****8283用户4分钟前提交了咨询
    133****8808用户4分钟前提交了咨询
    枣庄用户2分钟前提交了咨询
    172****3101用户3分钟前提交了咨询
    166****8686用户1分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    132****6800用户1分钟前提交了咨询
    161****6620用户1分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    158****8648用户4分钟前提交了咨询
    156****7002用户3分钟前提交了咨询
    165****3583用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    青岛用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    145****7046用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户1分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    177****8604用户4分钟前提交了咨询
    145****5382用户1分钟前提交了咨询
    145****5328用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    154****3555用户1分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户1分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    170****6342用户3分钟前提交了咨询
    166****3568用户1分钟前提交了咨询
    132****8040用户1分钟前提交了咨询
    144****1637用户1分钟前提交了咨询
    144****7140用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    160****1660用户3分钟前提交了咨询
    156****1684用户4分钟前提交了咨询
    170****2883用户3分钟前提交了咨询
    156****0376用户3分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    161****2735用户2分钟前提交了咨询
    145****4805用户1分钟前提交了咨询
    168****5454用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    131****3308用户3分钟前提交了咨询
    164****2784用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户1分钟前提交了咨询
    166****5258用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    166****6451用户2分钟前提交了咨询
    133****3838用户1分钟前提交了咨询
    167****0107用户2分钟前提交了咨询
    142****4342用户4分钟前提交了咨询
    177****2244用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    148****6065用户2分钟前提交了咨询
    青岛用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    148****5682用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    172****3774用户1分钟前提交了咨询
    烟台用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州181****4865用户2分钟前已获取解答
苏州178****7380用户3分钟前已获取解答
盐城180****7567用户2分钟前已获取解答
工厂违反劳动法怎么办
工厂违反劳动法的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,可以拨打投诉电话12333,也可以前往当地劳动部门办公地进行当面投诉的。投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由劳动保障监察机构进行笔录,并由投诉人签字。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工厂违反劳动法怎么办
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工厂违反劳动法怎么办相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
只签订试用期合同违反吗?
用人单位将试用期与劳动合同分开的这种做法是错误的,是违反《劳动法》的,只是约定试用期而没有约定合同期的,试用期无效,视为正式劳动合同。许多人尤其是刚毕业的大学生对《劳动法》不太了解,应该特别注意。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工厂未签劳动合同违法吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工厂未签劳动合同违法吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5544 位律师在线,高效解决问题
工厂不签劳动合同违法吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工厂不签劳动合同违法吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应