我有一个朋友，前段时间去应聘一家茶厂，工作是采茶的。近日也通知被录取了，准备签订劳动合同。我想问下，茶叶企业用工合同包括什么内容呢？签订的时候有什么注意事项呢？

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 具体要看合同内容，大概率不影响

[律师回复] 他后续不出资的，你这边承担补充责任

[律师回复] 具体可以咨询公安机关

[律师回复] 您好，建议您详细描述问题

[律师回复] 您好，该零售企业从业人员为 26 人，营业收入为 20708 万元。
从从业人员数量看，26 人＜50 人，不符合中型企业标准；从营业收入看，20708 万元＞20000 万元，超出了中小微型企业划分中对营业收入的上限标准。
所以按照常规的划分标准，该企业不属于中小微型企业范畴，可能属于大型零售企业。不过具体的企业规模划分可能还会因行业内的其他细分标准或特殊规定而有所不同。

[律师回复] 劳动者在工作中遇到拖欠工资的情况,可以通过法律途径来维护自己的权益。

[律师回复] 拒绝赔偿，后续诉讼阶段让法院判赔

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？

[律师回复] 您可以说一下您这个问题的具体情况

[律师回复] 可以帮你处理的，详细情况见到那说一下

[律师回复] 您好可就劳动纠纷咨询解答

[律师回复] ?交通事故全责方需要赔偿的费用包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金、财产损失

[律师回复] 解析：
在对容留他人吸毒罪进行深入剖析时，我们应重点关注以下几个核心要点：首先，本罪的犯罪主体并非特殊身份者，而是任意之自然人皆可成为犯此罪行之人；其次，其主观心态以故意为主导，也就是说，行为人需明知他人在自身场所内吸食、注射毒品的事实而仍然提供便利；最后，从客观角度来看，这种行为实际上就是为他人提供吸食、注射毒品的空间和机会，其中，这个空间既可以是自主居住或者经营的住所或营业场所，也可以是其他擅自提供给他人吸毒的场所。需要特别指出，本罪的受害者数量并不固定，既可以是多人人次，也可以仅限于一人多次。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百五十四条
【容留他人吸毒罪】容留他人吸食、注射毒品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。

[律师回复] 你好，这边可以说明你的诉求

[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题

[律师回复] 您好，一般是在省内服刑

[律师回复] 您好，请详细说明情况，具体分析

[律师回复] 你好，若股东已按规定缴纳股本，且对此笔贷款毫不知晓、未能牵涉其中或提供任何形式的担保，便无需承担直接责任。

[律师回复] 你好，三万多是指的获利情况吗？