刚才我看了一下我的劳动合同，里边有一条是劳动合同服务期限，请问一下大家服务期与合同期是一样的吗?

[律师回复] 解析：
1、若涉及职务侵占达人民币300万元，则可判处五年以上有期徒刑，并可附加没收其财产；
2、若侵占数额极为庞大者，则应处以三年以上十年以下有期徒刑；
3、若侵占数额特别巨大量者，则可判处十年以上有期徒刑或无期徒刑。所谓职务侵占罪，即公司、企业或者其他单位中具有职务之职员，凭借职务上之便利，将本单位财物非法据为己有，且涉案数额达到一定程度者。此类案件需调阅相关被害单位的企业注册资料以及劳动合同，以此来证明犯罪嫌疑人的职务与身份，从而确立犯罪主体；
同时，还需要调取能够证明犯罪嫌疑人所占有财物是否为利用职务上便利所得的证据材料；
此外，还需调取财物账目等与犯罪对象及其数额相关的证据，并由司法会计审计部门出具审计鉴定报告等。
值得注意的是，即使职务侵占全额退还，仍可能面临刑事责任。职务侵占属于行为犯，且属于公诉案件，一旦实施侵占行为，其危害后果已然产生，无论是否已退回财产，均须依法定罪量刑。
至于量刑标准，则视具体侵占金额而定。若涉嫌侵占罪数额较大者，则应处以五年以下有期徒刑或拘役，对于已退赃、退赔者，则需综合考量犯罪性质、退赃、退赔行为对损害结果所能弥补的程度、退赃、退赔的数额以及主动程度等因素，再根据具体情节酌情予以从轻减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律体系中，对于职务侵占这一类犯罪行为的管辖权通常划归犯罪发生地所在管理部门，即犯罪行为的当地司法机构负责处置此类案件。如此设定的原因在于，犯罪行为地通常与涉嫌犯罪者所属的公司或组织紧密相连，便于相关单位进行深入调研和取证工作，从而更有效地揭露和打击该类犯罪活动。
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对于犯有职务侵占之罪的不法分子，根据涉案金额大小将面临不同程度的刑罚制裁。
具体来说，如果涉案金额较小（数额较大），则会被判处五年以下有期徒刑或者拘役；若涉案金额庞大（数额巨大），则可能会被判处更为严重的刑罚，包括五年以上有期徒刑，同时还可能被课以没收财产等附加处罚措施。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，是刑法明文规定的一种犯罪，它是指公司、企业或者其他单位中的工作人员，在执行职务过程中，利用自身职务上的便利条件，将本单位的财物非法据为己有，数额较大的行为。职务侵占罪的多个特征体现如下：
首先，该罪的犯罪主体为特定的主体，仅限于公司、企业或者其他单位内部的工作人员，他们不属于国家公职人员范畴。
其次，从主观方面来看，其犯罪故意是直接的，并伴有非法占有公司、企业或其他单位财物的意图，也就是说，行为人试图在经济层面上获取对本单位财物的占有、收益和处分权，而不论其是否已经实际获得或行使了这些权力，这都不会影响到犯罪的成立。
再次，职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权，同时，单位工作人员利用职务之便非法占有本单位财物的行为也侵犯了单位与员工之间所建立的诚实守信的信任关系。
最后，从犯罪客观方面来看，职务侵占罪表现为利用职务上的便利，侵吞本单位财物，数额较大的行为。
具体来说，这种行为包含以下三个要素：
（1）行为人必须是利用自己职务上的便利；
（2）行为人必须实施了侵占、占为己有的行为；
（3）行为人必须达到了数额较大的标准。
根据相关法律法规的规定，对于那些收取各种名义的回扣、手续费，并将其私自占为己有的行为，应按照上述条款进行处罚。
法律依据：
《刑法》第三十七条之一
因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，人民法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。
被禁止从事相关职业的人违反人民法院依照前款规定作出的决定的，由公安机关依法给予处罚；
情节严重的，依照刑法第三百一十三条
关于拒不执行判决、裁定罪的规定定罪处罚。
其他法律、行政法规对其从事相关职业另有禁止或者限制性规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
关于律师会见的时间限制问题，实际上并无严格规定。辩护律师有权与被羁押的犯罪嫌疑人或被告进行面谈以及互通信件，这一权利不受任何形式的限制。
然而，对于其他辩护人而言，如欲进行同样的会见和通讯行为，则需要得到人民法院或人民检察院的特别许可。
此外，对于辩护律师手持律师执业证书、律师事务所证明以及委托书或法律援助公函请求会见在押的犯罪嫌疑人或被告人的情况，看守所应立即予以安排，且最晚不得超过四十八个小时。
值得注意的是，对于涉及危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪等特殊案件，在侦查阶段，辩护律师若要会见在押的犯罪嫌疑人，必须经过侦查机关的批准方可进行。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。

[律师回复] 解析：
涉案行为，通常情况下都会面临着解雇的风险。在此特别强调，法律不仅仅具备极高的专业素养，同时还必须遵循严谨的程序规则，并需要实践体验的积累与沉淀。倘若在刑事拘押之后，被判定为有罪，那么很可能将失去工作机会。在刑事诉讼的流程中，拘留措施作为公安部门和人民检察院针对直接受理的案件进行侦察活动时，当出现法定的紧急情况，针对于现行罪犯或重大嫌疑人而采取的一种暂时剥夺其人身自由的强制手段。
法律依据：
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条
公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：
（一）因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；
（二）因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；
（三）因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；
案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；
造成不良影响的，予以开除。

[律师回复] 解析：
关于一般侵占罪的立案准则，主要聚焦于以下三方面：
首先，行为人需以合法且正当地方式持有他人物品；
其次，行为人需违背法律规定，擅自占有并拒不归还上述物件；
最后，侵占物品的价值必须超过人民币二万元的门槛。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
为了有效地捍卫及保障自身权益，防止职务被违规占用，首先要做的就是搜集相关证据，然后针对此类情况向当地公安机关报案处理。
根据我国法律明文规订，公司、企业或其他组织内的工作人员，如果利用职务上的优越条件，将其所在单位的财物擅自据为己有且涉案金额达到一定规模，那么将会面临五年以下有期徒刑乃至拘役的刑事责罚；
然而，若犯罪嫌疑人所涉金额更为庞大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还需接受没收个人财产的附加刑罚。在此过程中，我们强烈推荐您寻求专业律师的协助，以便他们能够参阅案件卷宗，面见犯罪嫌疑人，申请取保候审，提供有力的辩护，以期在法律框架下最大程度地减轻对犯罪嫌疑人的惩罚力度。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、如职务侵占的涉案金额达至十万元人民币之内，则被视为职务侵占罪中情节严重的范畴，其定罪标准应为：判处三年以内有期徒刑或拘役。而若涉及的赃款数额超越了十万元人民币的上限，那么便跨越了"数量庞大"的界限，将面临更重的刑罚，即三年以上，十年以下有期徒刑，并同时接受罚金的处罚。
2、职务侵占罪这一罪名，特指任何公司、企业或其他相似组织中的相关人员，通过利用职位上的便利，将本组织内部的财产擅自据为个人所有，且这种行为已经达到了相当规模的经济损失。所谓的"利用职务上的便利"，是指行为人借用自身在所在企业或机构中所担任的职务之便来实现行动，这种便利条件主要来源于其工作性质。
至于如何将本单位财产据为己有，在现实案例中通常采取侵吞、盗窃、诈骗等违法手段。该罪行侵犯的直接对象包括了公司、企业以及其他有关单位的财产所有权。而在犯罪行为的客观环境中，其关键体现便是利用职位上的便利条件，非法占有本单位的财产，并且其数额必须达到一定的程度。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
猥亵行径的惩戒尺度如下所示：
如若行为人实施了对他人进行猥亵的行为，或者在公共场合刻意展示身体隐私部位，情节恶劣者，将被处以五日至十日之间的拘留；倘若这种行为涉及到了智力残障人士、精神病患者、未满十四岁的未成年人或存在其他严重情节时，则将面临十日至十五日之间的拘留。而对于那些采用暴力手段、威胁恐吓或其他方式强行对他人进行猥亵的行为，一旦构成强制猥亵罪，将被判处五年以下有期徒刑或拘役。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的。
《治安管理处罚法》第四十四条
猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。

[律师回复] 解析：
依照相应的法律条款，对于犯罪行为——强奸罪进行裁定量刑的具体准则为：
首先，施行任何形式的暴力、恐吓以及其他非法手段强制性侵犯女性身体权益的行为将被判以三年以上十年以下有期徒刑；
其次，若罪犯对未满十四岁的未成年少女实施性侵害行为，且被视为强奸罪，将从重加以刑事惩治；
最后，如果罪犯的行为极其粗暴或涉及多名受害者，则可能面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。另一方面，依据相关法律法规，对于盗窃行为的量刑标准如下：若盗窃金额达到一定程度，即所谓“数额较大”，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需承担罚金的处罚；而当盗窃金额达到“数额巨大”或存在其他严重情节时，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金的处罚；
至于“数额特别巨大”或存在其他特别严重情节的情况下，罪犯将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并且可能会被要求缴纳罚金或者没收其个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在敲诈勒索罪和诈骗罪中，对于从犯角色的罪犯而言，确实存在被判处缓刑的可能性。
然而，需要满足特定的条件才能得到缓刑的宣布。这些条件包括犯罪行为的情节相对轻微、被告有明显的悔罪态度、没有进一步犯罪的风险以及缓刑执行对社会并无负面影响。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪与贪污罪并非同质之概念。职务侵占罪是专门针对非国家工作人员在其履行职务过程中，利用职务上所赋予的便利条件，非法占有所在单位合法财产的犯罪行为；而贪污罪则特限于有国家公职身份之人，通过职务之便，实施侵吞、盗窃、诈骗或采用其他非法手段，非法占有公共财物的严重违法犯罪行为。这两种犯罪在罪犯的主体资格以及被侵害的客体方面存在显著差异。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
反向职务侵占罪所涉及到的相关法律惩治标准包括：列举1）犯罪行为成立后，嫌疑人可能面临法院判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还将处以罚金；
2）若嫌疑人为获取非法利益而实施的职务侵占行为情节严重，其被判处的刑罚将是三年以上直至十年以下不等的有期徒刑，与此同时仍需缴纳相应罚金；
3）在极为特殊且严重的情况下，嫌疑人可能会被判处十年以上甚至死刑（无期徒刑），并且仍然需要承担罚金的责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国现行的法律法规框架下，若行为人实施职务侵占行为涉案金额达九万元人民币，那么他将会面临三年以下有期徒刑或拘役的严厉惩处。
根据我国相关法律条文所明确指出的，此类案件属于职务侵占罪中的“数额较大”范畴，因此必须依法予以相应的刑事制裁，即判处三年以下有期徒刑或拘役，并且还需附加罚金的处罚。
然而，如果行为人能够积极主动地退还赃款，并且表现出良好的认罪悔过态度，那么他有可能获得缓刑的宽大处理。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
律师在律所的法定权力涵盖了搜集、查阅以及筛选与其所受理案件相关的各类资料，与被剥夺人身自由的人士进行会面并进行通信联络，同时有权出庭参与庭审过程，以及代表当事人参与各种形式的诉讼程序等等。而作为他们职务上应尽的责任则主要包括为委托人提供关于特定法律事项的专业咨询意见，起草以及审核各类法律文件，代理当事人参与诉讼、调解或仲裁等各类法律活动，以及处理委托人委托的其他各类法律事务等等。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第三十条
律师担任诉讼法律事务代理人或者非诉讼法律事务代理人的，应当在受委托的权限内，维护委托人的合法权益。

[律师回复] 解析：
当涉及到职务侵占事宜时，量刑标准如下所示：
首先，对于侵占金额达到“较大”级别者，将被判处为期三年以下的有期徒刑或拘役，同时还需依法缴纳罚金；
其次，若侵占金额达到了“巨大”阶段，将会被判处为期三年至十年之间的有期徒刑，此外还须交纳相应的罚金；
再者，若侵占金额高达“特别巨大”的水平，则将会面临长达十年以上的有期徒刑乃至无期徒刑，当然同样需要支付罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
侵占罪是指，将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
1.关于职务侵占罪的处罚上限，依据我国相关法律规定，其最严重的判罚为五年以上有期徒刑；
然而，具体到每个案件中，具体的判决刑期将取决于各种因素。
2.如果行为人凭借自己的职权，非法占有本公司或企业的财产，且涉案金额达到了“数额巨大”的标准——即十万元人民币，那么他可能会面临五年至六年有期徒刑的处罚。在此基础上，如果犯罪数额每增加一万元，就可以增加一个月的刑期，以此来确定最终的基准刑期。当然，具体的刑期还需要根据案件的实际情况进行综合考虑和判断。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，犯罪嫌疑人被捕后，公安机关和检察机构对其进行调查取证的最长期限不得超过两个月；若涉及到案情错综复杂、且在规定时间内难以完成取证工作的情况，则可经过上级人民检察院的批准，再适度延长侦查期限，但是最长也不可超过三个月。
另外，需要特别指出的是，职务侵占罪的犯罪主体是特指公司、企业或其他组织中的特定人员。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百五十六条
【一般侦查羁押期限】对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。
案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。
《刑事诉讼法》第一百五十八条
【重大复杂案件的侦查羁押期限】下列案件在本法第一百五十六条的期限届满不能侦查终结的，经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定，可以延长二个月：
（一）交通十分不便的边远地区的重大复杂案件；
（二）重大的犯罪集团案件；
（三）流窜作案的重大复杂案件；
（四）犯罪涉及面广，取证困难的重大复杂案件。
《刑事诉讼法》第一百五十九条
对犯罪嫌疑人可能判处十年有期徒刑以上刑罚，依照本法第一百五十八条
延长期限届满，仍不能侦查终结的，经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定，可以再延长二个月。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪案件的司法管辖权问题，并不是由监察委员会所主导，而是普遍由公安部门承担。当收到来自公民的报案、控告、举报以及自首材料时，公安机关应严格依照其管辖权限，对这些资料展开迅速而详尽的审查工作。倘若在审查过程中发现存在符合犯罪要件的行为事实，且具有刑事追责的必要性，则应立即启动立案程序；反之，若经查证不存在犯罪事实或该等事实显著轻微，不足以构成刑事责任，则不应予以立案处理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；
认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪中关于客观层面要素的明确界定如下：即行为人系公司、企业或其他具备独立法人资格的组织中的职员，以自身的职务便利作为违法手段，将所在单位的财产不当地据为己有，且涉案金额达到法定标准。对于此类犯罪行为，根据相关法律法规，应处以五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。