工伤复议需要多久

（一）申请工伤复议后，应在提交申请时记录受理日期，以此推算六十日的正常结果期限以及九十日的特殊结果期限，密切关注时间节点。
（二）若接近六十日仍未收到复议决定，可联系复议机关询问进展情况。
（三）当超过九十日仍未作出决定，可向上级行政机关反映情况，也可直接向人民法院提起行政诉讼，维护自身权益。

法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第三十一条规定，行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定；但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂，不能在规定期限内作出行政复议决定的，经行政复议机关的负责人批准，可以适当延长，并告知申请人和被申请人；但是延长期限最多不超过三十日。行政复议机关作出行政复议决定，应当制作行政复议决定书，并加盖印章。行政复议决定书一经送达，即发生法律效力。

1.行政复议机关受理工伤复议申请后，通常六十日内要作出复议决定。

2.若情况复杂，经复议机关负责人批准可延长，但最多不超三十日，且需告知相关方。

3.正常六十日、特殊最长九十日会出工伤复议结果，申请复议者要留意时间。

4.若复议机关未在法定期限决定，可采取法律措施维权。

结论：
工伤复议正常六十日内出结果，特殊情况最长九十日内有结果，超期可采取法律措施维权。
法律解析：
依据法律，行政复议机关受理工伤复议申请后，通常应在六十日内作出行政复议决定。若情况复杂，经复议机关负责人批准，可适当延长，但延长期最多三十日，且要告知申请人和被申请人。这明确了工伤复议的时间范围，申请人需留意该时间节点。若复议机关未在法定期限作出决定，申请人的合法权益可能受到影响，此时可采取进一步法律措施来维护自身权益。若您在工伤复议过程中遇到时间相关或其他法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

1.行政复议机关受理工伤复议申请后，通常应在六十日内作出决定。情况复杂时，经负责人批准可延长，最多延长三十日，即特殊情况最长九十日内会有结果。
2.鉴于此，申请工伤复议者要密切关注时间节点。需明确知晓正常和特殊情况下的期限，及时跟踪复议进展。
3.若复议机关未在法定期限作出决定，当事人可采取进一步法律措施维护权益。比如向复议机关的上级机关反映情况，要求督促其依法作出决定；也可以通过提起行政诉讼等合法途径，以保障自身在工伤复议中的合法权益。