试用期内个人原因想辞职，然后公司说得提前一个月提出来才可以走，说我签的试用期合同是前一个月提出的，如果提前走就不给发工资，虽然我还没干完整个月，那我可以走并拿到工资吗？试用期不是提前3天提出来就好了吗？

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工与单位解除劳动合同的问题，一般会涉及到离职工资发放、离职程序、离职赔偿标准、被迫离职维权等方面。关于离职程序，《劳动法》规定离职需要提前30天递交辞职申请，到期的时候填写离职交接表，交接工作之后领取离职证明。如果是试用期只需要提前3天递交离职申请。