工伤骨折8级能赔偿多少钱一个月

（一）明确赔偿项目。除一次性伤残补助金外，注意解除劳动关系时可争取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，同时关注治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等其他可获赔项目。
（二）收集证据。收集工资条、医疗费用清单、交通食宿票据等，证明本人工资、实际花费等情况。
（三）了解当地标准。通过当地社保部门、政府网站等渠道，查询一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等的具体标准。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为八级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。