我老公刚找了个工作单位让体检，体检之前就让干活了，体检结果出来后说是体检不合格，不给开工资，四天的工资而且每天都加四个小时的班，加班费是按平时的工资给的合理吗，我们该怎么办

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于与单位建立劳动关系的劳动者与单位之间的纠纷进行维权的问题，在劳动维权纠纷中常见的，关于仲裁不予立案救济的问题，对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。