你好，我有一个同学在工地工作，因为意外工伤去世了，家里现在很困难，想要工亡抚养费一次领，请问这可以吗，谢谢

[律师回复] 你好目前人是取保还是拘留

[律师回复] 度数多少，这个是属于违法的

[律师回复] 你好，具体情况电话沟通

[律师回复] 案子是辽宁抚顺公安查办，要尽快联系办案单位，退还违法所得，缴纳罚金，争取不诉

[律师回复] 你好，孩子多大了？具体情况进一步沟通

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 赔偿项目和赔偿数额最好结合实际伤情以及收入情况当面提供建议

[律师回复] 一般情况下，如果父母协商不成，孩子抚养权会判给女方

[律师回复] 一般情况下，公司的这种做法可能涉及到劳动合同的变更，你是否有权要求公司支付赔偿金，需要根据具体情况来判断，以下是一些常见的情形：

[律师回复] 离婚的流程和手续办理

[律师回复] 具体什么问题，请详细说明

[律师回复] 您好，关于您的问题，我们可以帮您解决

[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办劳动纠纷

[律师回复] 你好，这个应该由单位解决，反正没有骚扰你

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 一起喝酒的，有一定的责任的

[律师回复] 你好，具体什么情况，方便聊一下

[律师回复] 《浙江省失业保险条例》第二十一条规定：同时具备下列条件的失业人员，按照本条例规定领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇:(一)用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已依法定程序办理失业登记的;(四)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
   【实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定】
　　第十三条　失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列情形：

　　（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；

　　（二）由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；

　　（三）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；

　　（四）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；

　　（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；

　　（六）法律、法规、规章规定的其他情形。

[律师回复] 男方户口，这样争夺负责全，会判给女方

[律师回复] 2024年伤残军人抚恤金标准 按照民政部出台的最新规定,按照新的标准来发放抚恤金