上班期间下楼梯摔伤算不算工伤，想了解上班期间下楼梯摔伤怎么认定是否是工伤？

您好。上班期间下楼梯摔伤属于工伤认定范围

上班期间下楼梯摔伤是否算工伤，主要看是否符合工伤认定的条件。根据《工伤保险条例》，工作时间工作场所内因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。如果是在工作时间，下楼梯是为了完成工作任务或者与工作有关的活动，比如去会议室开会、去仓库取东西等，那么这种情况一般可以认定为工伤。但如果是因为个人原因，比如去吸烟区吸烟等非工作相关活动而摔伤，可能就不算工伤。如果不确定是否属于工伤，可以先向单位说明情况，申请工伤认定，单位有责任协助员工进行工伤认定申请。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。