(一)对于一审未提劳务补偿请求的情况,当事人可在二审提出,法院会先调解,若调解不成,当事人要另行起诉。这种情况下,当事人应做好重新收集证据、整理诉求的准备,以应对新的诉讼。
(二)对于一审已提劳务补偿但不服判决上诉的情况,二审法院会全面审查。当事人要积极提供新证据,若认为一审判决认定事实或适用法律有误,需清晰阐述理由。若二审法院发现原判有误可能改判,若无问题则维持原判。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十七条规定,第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情形,分别处理:
(一)原判决、裁定认定事实清楚,适用法律正确的,以判决、裁定方式驳回上诉,维持原判决、裁定;
(二)原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的,以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更。