54岁，女，下班途中发生交通事故，对方全责，公司满50周岁签的是劳务合同，但我交的灵活就业，还不够15年，这个能评工伤吗

[律师回复] 可以先向人社局了解一下是否已经申请工伤，如果滑，可以自行申请。

[律师回复] 你好，具体情况是什么样的

[律师回复] 你好，具体情况是如何，根据相关规定：用人单位申请工伤认定的时间是事故发生后1个月内，员工自己申请工伤认定的时间是事故发生后一年内。工伤案件的一个正常流程是这样的：申请工伤认定申请劳动能力鉴定与用人单位协商或提出劳动仲裁，切记工伤认定是工伤赔偿的第一步。后续的赔偿金额还需要与你的伤残等级、年龄、工资收入挂钩，赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等。如果你想了解你的这起工伤事故具体能获得多少赔偿，可以提供更详细的信息，我会为你提供一整套详尽的赔偿项目清单及金额。