合同期没到被辞退不赔偿如何解决

结论：
合同期没到被辞退且不赔偿，劳动者可依次通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、向劳动争议调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、向人民法院提起诉讼解决。
法律解析：
《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位违法解除劳动合同，劳动者有权获得赔偿金。所以合同期没到被辞退且不赔偿时，劳动者可先与单位协商，要求获得赔偿。若协商不成，劳动监察部门有职责对用人单位进行调查并责令改正。劳动争议调解组织能促成双方达成调解协议。仲裁是解决劳动争议的重要环节，劳动者需提供如劳动合同等证据证明诉求。若对仲裁结果不满，可诉诸法院。在处理这些劳动纠纷时，若有任何疑问和需要详细的法律指导，可随时向专业法律人士咨询。