你好，现在有新政策一次性补助金外，有每月发的补助吗？工伤

[律师回复] 哪里受伤了，赔偿有协商吗

[律师回复] 你好，我是威海崔律师，你妈妈工作过程中受伤的这种情况是可以通过法律途径来主张赔偿的。

[律师回复] 结论：公司不报工伤，你完全不用干等，法律给了劳动者自己申报的通道。单位应当在事故伤害发生之日起30日内申报工伤；它不报的，你或者近亲属可以在1年内，直接向用人单位所在地社保行政部门申请工伤认定。你需要准备：劳动关系证明（合同、工资条、工牌）、医疗诊断证明、事故经过说明。认定工伤之后，如果公司压根没给你交工伤保险，那么本该由基金出的待遇全部由公司承担。公司要是阻挠，你可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。这里有个硬杠必须提醒：1年的申报时限，过期就麻烦了，别拖。伤情稳定后去做劳动能力鉴定，再按伤残等级主张待遇。保留好每一次就医和沟通的记录，都是后续主张的关键。记得从事故发生那天起就留意时限，证据留得越全，后面认定和理赔越顺。