律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我是武汉人,在武汉上班,在今年2月的时候上班途中被车撞了,导致左边锁骨断了,因为是在上班途中发生的,所以鉴定为工伤,现在还在家里休养,公司有照常给我发放工资,但是只发基本工资,我觉得有点少,请问工伤人员工资待遇武汉发放标准是怎样的?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-04-18 云南大理
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律师解答 共2条
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    你好,关于工伤期间的薪资问题,法律规定是一致的,全国都是一个标准,就是按照你的受伤前的平均工资水平支付。希望我的回答可以帮到你。
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    8 2018-04-18
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    你好,以下是相关法律规定的工伤人员工资待遇武汉发放标准,希望可以帮助到你:
    劳动法中对于工伤工资并没有规定,是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工资。
    具体参考《工伤保险条例》如下:
    第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
    生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
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    8 2018-04-18
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2023武汉市工伤待遇都有哪些?
武汉市工伤待遇如果在医疗期一般都有所需的挂号费还有住院费以及医疗费等医疗费用全额报销;同时还有停工留薪的费用;如果在评残之后还可以得到一次性的伤残补助金,这些都是该受害者得到的。
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工伤赔偿
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工伤人员工资待遇武汉是怎样的
工伤工资照发,报销医药费,一般没有奖金和绩效奖励。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
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工伤赔偿
刑事拘留释放时间是几点
[律师回复] 解析:
根据法律规范,拘留所释放被拘禁者通常均会选择在法定的工作日进行,主要集中于早晨的时间段。具体来说,通常的释放时间介于早上的九点至十点之间,而个别情况下,也可能在下午的一点至一点三十分之间再度释放部分被拘禁者。当被拘禁者结束了刑期后,由看守所依据法例规定,按照预定的日期准时予以释放,同时还要向他们发放刑满释放证明书,并且,需要明确告知他们在指定的期限之内,要携带刑满释放证明书回到原籍贯地的公安派出所办理户籍登记手续。关于他们被扣押的个人财物等事项,看守所亦应全额归还给他们。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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武汉工伤伤残鉴定待遇有哪些?
武汉工伤伤残鉴定待遇的内容包括治疗工伤需要的医疗费,住院治疗期间的住院伙食费,在工伤治疗期间的工伤津贴,津贴的标准按照工伤职员的上一年的平均工资收入计算,工伤治疗期间的护理费等。
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工伤赔偿
开设赌场罪放贷罪怎么处理
[律师回复] 解析:
在各类赌场中进行放贷活动时,通常会被法院判定为开设赌场罪行,依据相关法律法规,此类行为将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉处罚,同时还需缴纳相应罚金。
若情节严重者,则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑,并同样需要承担罚金。
对于那些以营利为主要目的,组织大规模的赌博活动或将赌博作为其职业的人,他们将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的惩罚,并且也需要缴纳罚金。
而对于那些开设赌场的人来说,他们将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉处罚,同时还需缴纳罚金。
如果情节严重的话,他们甚至可能被判处五年以上十年以下有期徒刑,并同样需要承担罚金。
此外,如果有人组织中国公民参与到国(境)外的赌博活动中,且涉及金额巨大或者存在其他严重情节的话,那么他们将会按照上述条款受到相应的处罚。
法律依据:
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
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武汉工伤待遇业务新闻信息的内容有哪些?
工伤待遇和解协议书的内容有:用人单位和劳动者的基本信息、工伤事故的情况、工伤鉴定情况、事故责任认定情况、和解意见、法律依据以及需要说明的相关事项。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
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职务侵占罪主体是否要求正式员工
[律师回复] 解析:
在我国,职务侵占罪并不仅仅限于公司内部的员工,其覆盖范围也可拓展至其他类型的企事业单位的相关从业人员。
然而,犯罪分子只有通过利用自己所拥有的职务上的便利条件,非法占有或擅自挪用其所在单位的资金、物品或其他资产,才会被视为触犯了职务侵占罪的法律规定。因此,职务侵占罪的行为主体实际上是一类特殊的人群,他们主要包括以下三个类别:
第一类是股份有限公司、有限责任公司中的董事、监事,但需要注意的是,这类董事、监事必须是不具备国家工作人员身份的;
第二类则是上述公司中的其他管理层人员,如经理、部门负责人以及普通职员和工人;
最后一类则是除了上述公司以外的企业或其他单位的从业人员,例如集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的全体职工。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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老板可以帮员工取保候审吗
[律师回复] 解析:
取保候审乃是针对涉嫌触犯刑法的犯罪嫌疑人以及被告人实行之一种强制性司法程序。本公司拥有充分权限及资质,可代表员工向相关部门提交取保候审的申请,且我司亦能够承担起为其提供担保的重要职责。为了确保被申请取保候审的犯罪嫌疑人能够严格遵循相关法律法规和规定,申请人特此提出由本公司担任保证人的请求。本公司系在当地合法注册并持续运营的有限责任公司,具备充足的经济实力与信誉度,完全有能力履行保证义务。在此,申请人与保证人共同承诺,将对被保证人进行严格监管,以确保其严格遵守以下各项规定:
(1)保证被保证人不得擅自离开本市范围;
(2)保证被保证人随时听从传唤,及时到达指定地点;
(3)保证被保证人不得干扰证人出庭作证;
(4)保证被保证人不得销毁、篡改证据或者串通口供。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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在武汉市老工伤待遇申领需准备哪些材料
在武汉市申请老工伤待遇时需要准备的材料主要有工伤保险待遇申请表,老工伤人员确认意见书,劳动能力鉴定审批表以及医疗机构的各项收费凭证等,对于老工伤人员来讲工伤事故造成的损伤后果不同,赔偿项目也不能一概而论。
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