工伤赔偿这个问题

您好 请问具体情况是？

你好，有什么问题可以问我

工伤赔偿需先认定工伤，再做劳动能力鉴定。赔偿含医疗费、停工留薪工资、伤残补助金等。单位未缴保险由其全额承担。请告诉我伤情、是否参保、事故发生时间等细节，我为您具体分析。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

您好，需要咨询哪方面的法律问题，可以具体沟通

工伤赔偿这事儿，核心是看有没有认定工伤。如果单位交了工伤保险，医疗费、工资、伤残补助金等由保险基金出；没交的话，单位得全赔。你得先收集劳动合同、病历、工资单这些证据，然后去申请工伤认定。认定下来后，根据伤残等级算赔偿，比如十级伤残能拿7个月工资。如果单位不配合，可以走仲裁或诉讼。记住，别拖，有1年时效。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

您好具体说一下您的问题