十级伤残津贴计算分不同情况。
工伤导致的十级伤残,按《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为十级,工伤保险基金按伤残等级付一次性伤残补助金,标准是7个月本人工资。这里的本人工资指工伤职工因工作受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。若劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府定。
人身损害造成的十级伤残,赔偿项目有残疾赔偿金等。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级,按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残日起算二十年。不过六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年算。
另外,还可能有医疗费、误工费、护理费、营养费等其他赔偿项目,要根据实际情况算。建议及时收集相关证据,和责任方协商赔偿。要是协商不成,就通过法律途径解决。