劳动仲裁调解完成后是否还可索要公积金

劳动仲裁调解结束后，职工还有机会索要公积金。劳动仲裁主要管的是劳动方面的纠纷，像劳动合同、工资还有经济补偿这些事儿。但公积金缴存问题，一般是归住房公积金管理部门管。就算劳动仲裁调解协议里没提到公积金，职工照样能向住房公积金管理中心去争取自己的权益。

公积金可是职工法定的福利，单位有责任按时、足额给职工交公积金。要是单位没这么做，职工可以向当地的住房公积金管理中心投诉。管理中心会去调查核实，要是情况属实，就会让单位在规定时间内补缴公积金。要是单位到期还不补缴，管理中心还能申请法院强制执行。

不过，要注意去要公积金是有时间限制的。职工平时得留意自己公积金的缴存情况，发现问题得赶紧去争取权益。去住房公积金管理中心投诉的时候，得准备好能证明自己和单位有劳动关系，还有单位没交公积金的材料，像劳动合同、工资流水这些。有了这些材料，管理中心处理起来也会更顺利。所以，职工们得积极维护自己的公积金权益，不要让应得的福利溜走。