1. 通常情况下,员工在上班路上自己不小心摔伤了,是不能被认定成工伤的。
2. 《工伤保险条例》有规定,员工在上下班路上,要是受到了交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,并且本人不承担主要责任,才有可能被认定为工伤。也就是说,认定工伤得同时满足两个条件,一是本人不担主要责任,二是得是交通事故等特定类型的事故。
3. 自己不小心摔伤,不是因为交通事故,也不是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的,这就不符合认定工伤对事故类型的要求。而且自己不小心摔伤,一般就是自己负全部责任,也不满足“非本人主要责任”这个条件。
4. 要是有证据能证明,摔伤是因为道路存在安全隐患,像道路施工没设警示标志这种第三方原因导致的,员工可以通过别的办法,让相关责任方进行赔偿。但这种情况还是不能认定为工伤。