雇人去实施绑架,这种行为的雇主可不是毫无责任,他们属于绑架罪的教唆犯,会和实际动手绑架的人一起构成绑架罪的共同犯罪,而处罚会根据雇主在这个犯罪过程里起到的作用来定。
从法律规定来说,如果有人是以勒索财物为目的去绑架别人,或者是把别人绑架来当人质,那刑罚可是不轻。一般要判十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,还要交罚金或者直接没收财产。当然,如果犯罪情况没那么严重,刑罚也会轻一些,会判五年以上十年以下的有期徒刑,同时要交罚金。要是在绑架过程中更恶劣地把被绑架的人杀害了,或者故意把对方伤害到重伤、死亡,那就是要判无期徒刑或者死刑,而且财产也会被没收。
在司法实际处理这类案子时,判断雇主在犯罪中作用大小,得综合好多情况。比如是不是雇主先提出来要犯罪的,对整个犯罪行动是怎么策划、指挥和控制的。要是雇主在这个绑架犯罪里是主要的推动者,那就会被认定为主犯,要承担更重的刑事责任。但要是雇主只是起到帮忙或者次要的作用,这种就会被认定为从犯,处罚的时候会从轻、减轻或者直接免除处罚。
所以呢,不管是谁都别想通过雇人犯罪来逃避法律制裁。一旦有这种雇人绑架的想法或者行为,那最终都逃不过法律的审判。大家可一定要遵守法律,别走上违法犯罪的道路。