在工作中遭遇事故,同时又涉及交通事故对方赔偿时,就会碰到民事侵权赔偿和工伤保险赔偿都能主张的情况。这就好比你遇到一件事,有两个途径能获得补偿。
先说医疗费用这块,法律有“填平原则”。简单来讲,你实际花了多少医疗费,不能从两边都拿到全额赔偿。要是交通事故的责任方已经给你赔了医疗费,那工伤保险基金或者你的单位就不会再给你支付这笔钱。要是对方赔的不够,工伤保险基金或者单位会把差的部分补上。
再说说其他赔偿项目,像停工留薪期工资和误工费、一次性伤残补助金和残疾赔偿金这些,一般是可以两边都拿的。为啥呢?因为它们补偿的是不同的损失。停工留薪期工资是保证你工伤治疗期间有收入,而误工费是补偿你因为交通事故耽误工作少挣的钱。
劳动者拿到交通事故侵权赔偿后,还能按照《工伤保险条例》去申请工伤保险待遇。不过要注意,得及时按照规定的程序去申请工伤认定和赔偿。要是单位给你交了工伤保险费,大部分的工伤保险待遇就由工伤保险基金来出;要是单位没给你交,那这些赔偿就得单位自己掏腰包。所以,在这种复杂的情况下,大家一定要清楚自己的权益,按照法律规定办事,保障自己应得的赔偿。