被执行人将工资收到别处算不算拒执

被执行人把工资收入转到其他地方，在某些情况下会被认定构成拒不执行行为。按照咱国家《中华人民共和国刑法》的说法，拒不执行判决、裁定罪指的是，对于法院作出的判决和裁定，有能力去执行却故意不执行，而且情节达到严重程度的行为。
要是法院执行部门已经给被执行人所在单位发了协助执行通知，让单位配合把被执行人的一部分工资直接划出来，去履行他该承担的法律义务。可这时候被执行人还让单位把工资发到别的账户，故意躲开执行，这显然就是明明有能力执行却拒不执行的情况。一旦情节严重了，那可就可能涉嫌拒执犯罪了。
啥样算情节严重呢？比如导致法院的判决、裁定没办法执行；用暴力或者威胁的手段，不让执行人员进入执行现场；和别人串通起来，用虚假诉讼、虚假仲裁这些办法妨碍执行等等。
不过要是法院还没对被执行人的工资收入采取执行措施，也没发协助执行通知，这时候被执行人单纯把工资收到其他地方，一般不会构成拒执犯罪。但这种行为还是有逃避执行的嫌疑，执行法院可以依法进行调查，然后采取相应的执行措施。
给大家提个法律建议，如果成了被执行人，最好积极配合法院执行，别想着通过转移工资收入这种办法逃避执行，不然可能会面临法律的制裁。要是确实有困难，也可以和法院、申请执行人好好沟通，商量解决方案。

1、被执行人把工资收入转到其他地方，在某些情况下可能会构成拒不执行判决、裁定的行为。按照我国《刑法》的规定，要是有人明明有能力执行法院的判决、裁定，却故意不执行，而且情节严重，那就会构成拒不执行判决、裁定罪。
2、比如说，法院执行部门已经给被执行人所在单位发了协助执行通知，要求单位配合，直接扣划一部分工资来让被执行人履行义务。可被执行人却让单位把工资发到别的账户，以此逃避执行。这就很明显是有能力执行却不执行。要是情节严重到一定程度，就可能会被认定涉嫌拒执犯罪。
3、情节严重的情况有好几种，像导致法院的判决、裁定没办法执行；用暴力、威胁的手段阻止执行人员进入执行现场；和别人串通，通过虚假诉讼、虚假仲裁等办法妨碍执行等。
4、不过呢，如果法院还没对被执行人的工资收入采取执行措施，也没发协助执行通知，那被执行人单纯把工资收到其他地方，一般不会构成拒执犯罪。但这种行为还是有逃避执行的嫌疑，执行法院可以依法展开调查，并且采取相应的执行手段。

被执行人转移工资收入，可能让自己涉嫌犯罪。根据《中华人民共和国刑法》，拒不执行判决、裁定罪指有能力执行法院判决、裁定却拒不执行，且情节严重。在法院执行机构向被执行人单位下达协助执行通知，要求单位配合，比如直接划扣部分工资来履行义务时，被执行人让单位把工资发到其他账户以逃避执行，这就是典型的有能力执行却不执行。若达到情节严重的程度，就会涉嫌拒执犯罪。
情节严重的情况有很多，比如导致判决、裁定无法执行，用暴力或威胁手段阻碍执行人员进入执行现场，和他人串通通过虚假诉讼、虚假仲裁来妨碍执行等。
不过，如果法院还没对被执行人工资收入采取执行措施、下达协助执行通知，此时被执行人把工资收到别处，一般不构成拒执犯罪。但这种行为有逃避执行的嫌疑，执行法院会依法调查，并采取相应执行措施。所以被执行人别心存侥幸转移工资，否则可能惹上大麻烦。

被执行人把工资收入转到别处，某些情况下可能构成拒不执行判决、裁定罪。按照《中华人民共和国刑法》规定，有能力执行法院判决、裁定，却拒不执行且情节严重的，就构成此罪。
要是法院执行机构已向被执行人所在单位下达协助执行通知，让单位配合执行，像直接划扣部分工资用于履行义务，可被执行人却让单位把工资发到其他账户以逃避执行，这种情况属于有能力执行却不执行。情节严重时，就可能涉嫌拒执犯罪。
这里的情节严重包括几种情况，比如致使判决、裁定无法执行，用暴力、威胁方法阻碍执行人员进入执行现场，和他人串通通过虚假诉讼、虚假仲裁等方式妨害执行等。
但要是法院没对其工资收入采取执行措施和下达协助执行通知，被执行人单纯把工资转到别处，通常不构成拒执犯罪。不过这种行为有逃避执行的嫌疑，执行法院会依法调查，并且采取相应执行措施。遇到这种情况，债权人发现被执行人有转移工资等可能逃避执行的行为，要及时向法院反映，配合法院调查。而被执行人应积极配合执行，避免因不当行为触犯法律。