在工作中受了伤被认定为10级工伤,能拿到的一次性赔偿金包含好几部分,有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
先说说一次性伤残补助金,这笔钱由工伤保险基金出。它的计算标准是以工伤职工的工资为依据,是7个月的本人工资。这里说的本人工资,就是职工在因为工作受伤或者得了职业病之前12个月平均每个月交社保的工资。比如,职工每个月交社保的工资是5000元,那一次性伤残补助金就是35000元。
而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体给多少由各个省、自治区、直辖市自己定。一般是在劳动合同到期结束,或者职工自己提出解除劳动合同的时候支付。一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金给,一次性伤残就业补助金则由职工所在的用人单位给。
还是拿前面月工资5000元的例子来说,除了35000元的一次性伤残补助金,要是当地规定一次性工伤医疗补助金是3个月统筹地区上年度职工月平均工资,一次性伤残就业补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资,假设这个平均工资是6000元,那一次性工伤医疗补助金就是18000元,一次性伤残就业补助金是36000元,加起来赔偿金大概有89000元。
不过要提醒大家,不同地方赔偿标准和计算方式都不太一样。要是遇到10级工伤赔偿的事,建议去当地社保部门问问,或者找专业律师咨询,这样就能知道准确能拿到多少赔偿金了。