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工伤认定通过,能拿到哪些款项

4.8w浏览 #工伤赔偿 匿名 2026-10-02 新疆和田
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律师解答 共5条
  • 平台精选法务
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    工伤认定通过后,职工能拿到不少赔偿款项。
    首先是医疗费用,治疗工伤时,符合工伤保险诊疗项目、药品目录以及住院服务标准的费用,都能从工伤保险基金出。像住院伙食补助费,去统筹地区以外就医的交通食宿费等,也按规定从基金里支付。
    停工留薪期工资也有保障。职工因工伤要暂停工作接受治疗,在这段时间内,原来的工资福利待遇不变,单位得按月发钱。
    要是经劳动能力鉴定有了伤残等级,赔偿更多。一次性伤残补助金由工伤保险基金按等级给,一级伤残是27个月本人工资,二级25个月,一直到十级是7个月。要是解除或终止劳动关系,还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付,后者由用人单位出,具体标准各省定。
    生活护理费方面,已经评定伤残等级,且经确认需要生活护理的,工伤保险基金会按月支付。分完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,标准是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。
    最后,工伤职工因生活或就业需要,经确认能安装辅助器具,费用按国家标准从工伤保险基金支付。
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    3 11小时前
  • 工伤维权法律顾问
    工伤维权法律顾问
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    工伤认定通过后,职工能获得的款项有这些:
    医疗费用方面,符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的治疗工伤费用,从工伤保险基金支付。住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等,也可按规定从基金支付。
    停工留薪期工资,职工因工伤需暂停工作接受治疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    经劳动能力鉴定有伤残等级的职工,可获一次性伤残补助金,由工伤保险基金按伤残等级支付,一级伤残是27个月本人工资,二级25个月,以此类推,十级为7个月。若解除或终止劳动关系,还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,前者由工伤保险基金支付,后者由用人单位支付,具体标准由省级政府规定。
    生活护理费,工伤职工评定伤残等级并经确认需生活护理的,从工伤保险基金按月支付。分生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。
    辅助器具费,工伤职工因生活或就业需要,经确认可安装辅助器具,费用按国家规定标准从工伤保险基金支付。职工要留意各项费用的申请流程和条件,确保权益能顺利实现。
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    3 12小时前
  • 律图法律顾问团队
    律图法律顾问团队
    评分5.0 “服务优质”
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    工伤认定通过后,职工能拿到不少赔偿款项。
    首先是医疗费用。治疗工伤时,只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准的费用,都能从工伤保险基金里出。像住院伙食补助费,去统筹地区以外就医的交通食宿费等,也能按规定从基金中支付。
    其次,停工留薪期工资也有保障。职工因工伤要暂停工作接受治疗,在这段时间内,原来的工资福利待遇不会变,单位得按月支付。
    要是经过劳动能力鉴定,确定有伤残等级,职工还能拿到更多赔偿。一次性伤残补助金由工伤保险基金按伤残等级发放。比如一级伤残是27个月的本人工资,二级是25个月,一直到十级伤残是7个月。要是解除或终止劳动关系,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金出,后者由用人单位给,具体标准由省级政府规定。
    生活护理费也有相应规定。工伤职工评定伤残等级后,经确认需要生活护理的,工伤保险基金会按月支付。根据护理依赖程度,分为生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。
    最后,如果工伤职工因日常生活或就业需要,经确认可以安装辅助器具,费用会按照国家标准从工伤保险基金支付。
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    9 13小时前
  • 专业案件剖析师
    专业案件剖析师
    评分4.9 “值得推荐”
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    职工工伤认定通过后,能拿到不少应得的款项。下面就为大家详细说说。
    医疗相关费用方面,治疗工伤时,要是符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准,那这些费用就从工伤保险基金里出。像住院期间的伙食补助费,要是到统筹地区以外就医,产生的交通食宿费等,也都能按规定从基金支付,给职工的医疗开销减轻了不少负担。
    停工留薪期工资是这样,职工因为工伤得暂停工作去治疗时,在这段停工留薪期内,原本的工资福利待遇不会变,单位得按月给职工发钱,保障职工在养伤期间的生活。
    要是经过劳动能力鉴定,确定职工有伤残等级,能拿到的就更多了。一次性伤残补助金会由工伤保险基金根据伤残等级来发,伤残越严重,拿的月数越多,比如一级伤残能拿27个月的本人工资,十级是7个月。要是和单位解除或终止劳动关系,还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金出,后者由单位给,具体发多少由省级政府规定。
    生活护理费则是针对评定了伤残等级,还经鉴定确实需要生活护理的工伤职工。这笔钱从工伤保险基金按月发,根据生活自理能力分三个等级,分别能拿到统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。
    最后是辅助器具费,如果工伤职工因为日常生活或者就业需要,经过鉴定可以安装辅助器具,那费用按国家标准从工伤保险基金支付。
    法律建议:职工要留意收集和保存好工伤认定、医疗费用等相关的证据材料。单位要及时为职工申请工伤认定和相关待遇,不然职工可以通过合法途径维权。
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    1 15小时前
  • 和田诉讼咨询
    和田诉讼咨询
    评分4.9 “态度非常好”
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    职工的工伤认定通过以后,能拿到下面这些钱:
    1、医疗费用:要是治疗工伤的费用符合工伤保险的诊疗项目、药品以及住院服务标准,就能从工伤保险基金里支付。像住院时的伙食补助,去统筹地区以外看病的交通、食宿费用,也能按照规定从基金里出。
    2、停工留薪期工资:职工因为工伤得暂停工作治疗时,在停工留薪期内,原来的工资和福利待遇不会变,单位得每个月按时发。
    3、经过劳动能力鉴定有伤残等级的职工还有额外补偿:
       - 一次性伤残补助金:工伤保险基金会根据伤残等级给钱。比如一级伤残是27个月的本人工资,二级是25个月,一直到十级伤残是7个月。
       - 要是和单位解除或者终止劳动关系,还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金出,一次性伤残就业补助金由单位给,具体给多少由省级政府定。
    4、生活护理费:工伤职工评了伤残等级,还被劳动能力鉴定委员会确定需要生活护理的,工伤保险基金会每个月给钱。护理分生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,标准是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30% 。
    5、辅助器具费:工伤职工因为日常生活或者工作需要,经过劳动能力鉴定委员会同意,可以安装辅助器具,费用按照国家规定的标准从工伤保险基金里支付。
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    2 16小时前
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