自己车给司机通勤肇事，责任怎么划分

把自己的车辆提供给司机用于通勤，一旦发生肇事，责任的划分可不是简单的事儿，得综合很多方面来判断。
要是司机在进行通勤时属于执行职务行为，就好比是单位安排的通勤，而车辆所有人也是单位。按照《民法典》的规定，单位的工作人员因为工作任务导致他人受损的，单位就得承担侵权责任，也就是单位要负责赔偿。不过要是司机存在故意或者重大过失，单位在赔了之后，是可以向司机再追讨赔偿的。
如果车辆所有人和司机是个人雇佣关系，司机因为劳务让别人受到损害，接受劳务的一方，也就是车辆所有人要担起侵权责任。要是司机有故意或者重大过失，车辆所有人在担责后也能找司机追偿。
要是司机通勤时不是执行职务行为，就算是借用车辆了。这种情况下，一般由实际开车的司机来承担赔偿责任。但要是车辆所有人有过错，比如车子本身就有安全问题，或者司机没有相应的驾驶资格等等，车辆所有人也要承担一部分赔偿责任。
给大家一些实用的法律建议。车辆所有人把车给司机前，一定要确保车辆没问题，司机有驾驶资格。单位安排通勤时，要明确司机的职责和规范。而司机无论何时都要遵守交通规则，避免故意或重大过失行为，这样才能减少不必要的法律纠纷和损失。