职工遭遇工伤后,工伤保险基金能在多个方面提供赔付。
在医疗花费这块,要是治疗工伤的费用符合工伤保险的诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准,那这笔钱就可以从工伤保险基金里支出。不只是治疗费用,职工住院治疗工伤时,还有伙食补助费。要是经医疗机构证明且报经办机构同意,到统筹地区以外就医,其中的交通和食宿费用,基金也是会支付的。
关于工伤康复费用,职工到和工伤保险签订服务协议的医疗机构进行康复,费用符合相关规定,也能从基金里出。在辅助器具配置上,如果工伤职工因为日常生活或者工作需要,像要安装假肢、矫形器等,只要经过劳动能力鉴定委员会确认,就能按照国家标准从基金里支付费用。
伤残待遇也很重要,职工因工伤残被鉴定为不同等级,基金就会支付一次性伤残补助金。要是伤残等级在一级至四级,还能按月领伤残津贴。经鉴定需要生活护理的,基金也会按月给发生活护理费。
要是职工因工死亡,其近亲属能从工伤保险基金拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金,还有一次性工亡补助金。
法律建议:职工发生工伤后,要及时让单位帮忙申请工伤认定。要是单位拖着不办,自己或者近亲属也可以在一年内去申请。同时,在治疗和康复过程中,要留好各种费用的票据,方便后续报销。